トオカツフーズ株式会社(日清製粉グループ)

トオカツフーズ株式会社(日清製粉グループ)(トオカツフーズ)の採用情報・募集要項

正社員

トオカツフーズ株式会社(日清製粉グループ)

【食品】

こんにちは!
トオカツフーズ採用担当です。

当社の選考に関しまして第一クールは終了となりました。
第二クールがある際はご案内いたしますので、
ご興味をお持ちの方はエントリーをお願いいたします。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
活躍できるチャンスは多数あります!

「幅広い年齢層を対象に、様々な食シーンで当社の商品が活用されています。いわば日本の食を支えるやりがいのある仕事、活躍できるチャンスは多数あります。」(採用担当)

募集する職種

【工場業務】
惣菜や弁当などを製造するための各部門での業務に携わります。
●製造管理(スケジュール管理、製品出荷管理、人的マネジメントなど)
●規格管理(製品規格及び工程管理、現場への技術指導)
●品質管理(製品や食材の品質・衛生管理、現場への教育指導)
●総務(パートスタッフの採用及び教育、労務管理など)
●生産技術(機械メンテナンスや設備管理)
●資材業務(原材料の在庫管理、メーカーへの発注など)

【本社業務】
当社の製品と取引先とをつなぐ各部門及び会社を運営するための管理部門での業務に携わります。
●商品開発(新製品の開発や既存製品の改良など)
●営業(売り上げ達成のための計画立案・取引先との交渉)
●人事総務(人事総務全般)
●経理(経理業務全般)
●情報システム(システムの規格開発・運用・保守)
●経営企画(経営計画の作成や予算実績の分析)
●品質保証(品質保持、製品規格、製品表示ラベル管理)


入社後の新入社員研修は全員が工場で現場実習を行います。その他、外部講師による社会人としてのビジネスマナー講座、会社の各部門の社員が講師役となって業務内容を説明したり、工場のラインを見学して、事業や各業務への理解を深めます。その後は、各配属場所で先輩や上司によるOJTで仕事を覚えていきます。仕事に慣れてくると、個人の能力・希望により、様々なキャリアステップがあります。本社及び工場の中の様々な業務に携わり、管理職へとキャリアアップしたり、経験を生かして本社から工場へ、または工場から本社へ異動してスキルを広げることもあります。

研修・社内制度

研修制度
社内研修制度について

新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、入社2年目研修、入社3年目研修、階層別研修、専門職研修、考課者訓練研修、通信講座受講制度 他

社内制度
メンター制度

入社後1年間専属の先輩社員が付いて、OJTノートのやり取りや日々の悩みなどの相談にのります。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 ●まずは会社説明会へご参加ください。「トオカツフーズ」をより理解していただくために、説明会では仕事内容の詳細から会社の雰囲気まで、お話しさせていただきます。

●説明会の告知はキャリタス就活2022及びマイページにて行いますので、まずはエントリーをお願いいたします。

●説明会後に、適性検査を受けていただき選考がスタートいたします。
選考方法と重視点 1.STEP キャリタス就活2022からエントリー

2.STEP 会社説明会への参加(オンラインでの開催予定)

3.STEP 書類選考(WEB適性検査+WEBエントリーシート)

4.STEP 一次面接(履歴書)(対面、オンライン両開催の予定)

5.STEP 二次面接(対面、オンライン両開催の予定)

内々定  

◆選考の間に面談の時間を設けます。

◆例年の選考ステップのため参考にしてください。
 変更になることもございますので予めご承知おきください。
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 ■2020年4月初任給(実績)
◇院了・大卒   月給200,100円
◇専・短卒    月給186,900円
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当:職位手当、資格手当、時間外手当、通勤手当、家族手当 ほか
勤務地

■神奈川(本社、横浜鶴見工場、都筑工場、山北工場)
■千葉(千葉柏工場、八千代工場)
■埼玉(狭山工場、川口工場)
■栃木(足利工場)
■群馬(前橋工場)

勤務時間 8:30~17:30(内休憩60分)
(ただし、事業所により異なる)
福利厚生 ■保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 、LTD保険
■福利厚生
社宅制度、退職年金制度(確定拠出型年金制度)、産前産後休暇制度、育児・介護休業制度、時短勤務制度ほか
休日休暇 完全週休2日制(ただし、曜日は個人によって異なる)
年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇他
採用実績校 <大学院>
秋田県立大学、岩手大学、関東学院大学、京都大学、東京電機大学、東京理科大学、東洋大学
<大学>
青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、神奈川大学、神奈川県立保健福祉大学、鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関東学院大学、関東学園大学、北里大学、共立女子大学、杏林大学、慶應義塾大学、国士舘大学、駒澤大学、相模女子大学、産業能率大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、上智大学、女子栄養大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京海洋大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京工科大学、東京聖栄大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、新潟県立大学、新潟薬科大学、日本大学、日本工業大学、日本獣医生命科学大学、日本文理大学、白鴎大学、文教大学、法政大学、宮城大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、山梨学院大学、横浜商科大学、立正大学、流通経済大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
織田調理師専門学校、相模女子大学短期大学部、女子栄養大学短期大学部、聖徳大学短期大学部、戸板女子短期大学、東京国際情報ビジネス専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、服部栄養専門学校、武蔵野栄養専門学校、山梨学院短期大学、横浜女子短期大学
採用予定学部学科 全学部・全学科
今年度採用予定数 10~15名
昨年度採用実績(見込)数 6名
試用期間 あり
3ヶ月
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性7名、女性27名
2019年度:男性5名、女性12名
2018年度:男性11名、女性32名
平均勤続年数 11.8年
平均年齢 40.5歳
平均有給休暇取得日数(年間) 12.0日
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)

採用連絡先

〒223-0061
横浜市港北区日吉7丁目15-14号
トオカツフーズ(株) 採用担当
西生・反田
TEL:0120-102-734