植彌加藤造園株式会社

植彌加藤造園株式会社(ウエヤカトウゾウエン)の採用情報・募集要項

正社員

植彌加藤造園株式会社

【建設|一般(その他)サービス】

京都で170年、日本庭園を守り育て、作庭してきた会社です。
創業嘉永元年1848年以来、南禅寺、東本願寺、智積院などの史跡名勝の指定を受けている文化財庭園の育成管理を行ってきました。近年では伝統的な日本庭園の作庭に限らず、人気ホテル・リゾートの現代的なデザインの作庭も、国内外問わず多く行っております。
伝統的なお庭から現代的なお庭まで、幅広く経験を積むことができるのも、当社の魅力の一つです。

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 通年採用・秋採用予定

  • エントリーシートなし

  • 留学経験ありの学生歓迎

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
仲間の存在が成長に繋がる

日本庭園は永い年月をかけて育まれるものです。庭師は100年、200年の時間の永さで景色を育むことをいつも考えています。
わたし達は、常に伝承されてきた技術に対して真摯に向き合い、仲間の仕事からも学び合っています。お互いの仕事を理解し、大切な職人の技を守っていく。これが私達の職場の魅力です。
共に学び合い、働く仲間を募集しています。

募集する職種

1. 庭師・造園業の現場業務
※各種庭園や公園緑地、森林等に関する施工・管理
※文化財庭園の修復・維持管理に関する施工・管理

2. 設計
※CAD業務
※施主様との打ち合わせ、工程管理、現場管理、プレゼン

3. 自然文化サービス
※自然文化事業の企画・運営・サービス
※庭園・森林での調査・研究・希少種保全・外来種対策など

4. 経理・総務
※経理
 入出金入力業務・日報管理
※総務
 社会保険事務・給与計算・年末調整・郵便物管理・電話・来客対応等

研修・社内制度

研修制度
教育研修について

新入社員研修
造園施工管理・土木施工管理の資格取得のための研修
新人勉強会月1回開催
先輩庭師と若手が1対1のペアになり、指導を行うブラザー制度

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 当社志望の方はまずエントリーをしてください。
エントリーいただいた方にはこちらからご案内します。
選考方法と重視点 面接
提出書類 履歴書
志望動機
自己アピールできるもの(学生の時の作品等)
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 月給207,000円
残業月45時間相当63,281円の手当含む 。
超過の場合は別途支給。
昇給・賞与・諸手当 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(8月・12月)2018年実績あり
手当/通勤手当
勤務地

京都

勤務時間 7:30~17:00(休憩2時間)
福利厚生 各種社会保険(健康保険、厚生年金)
雇用保険、労災保険
独身寮あり
休日休暇 日曜日
年間休日89日
採用実績校 千葉大学・京都芸術造形大学
採用予定学部学科 園芸・ランドスケープ・設計
今年度採用予定数 若干名
昨年度採用実績(見込)数 2020年4月入社内定 5名(大学新卒のみ)
2019年4月入社   1名(大学新卒のみ)
2018年4月入社   1名(大学新卒のみ)
試用期間 あり
入社後3ヶ月間
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2019年度:採用人数1名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数1名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数0名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2019年度:男性1名、女性0名
2018年度:男性1名、女性0名
2017年度:男性0名、女性0名
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者2名(対象者2名)

採用連絡先

〒606-8425 京都府京都市左京区鹿ケ谷西寺ノ前町45番地
TEL 075-771-3052 総務部