株式会社JR東日本青森商業開発

株式会社JR東日本青森商業開発の過去の採用・募集情報

株式会社JR東日本青森商業開発

【一般(その他)サービス】

青森県の活性化のために、一緒にがんばりましょう。

私たちの採用について

求める人物像
失敗を恐れず、どんどん前に進む元気な若者を期待しております。

弊社の目的と一つに、地方(青森)を活性化(元気)にするという事を掲げております。
青森を元気にするためには、そこで働く社員が元気でなければ、目的は達成されません。
失敗を恐れず、どんどん前に進む元気な若者を期待しております。

募集する職種

■総合職
ショッピングセンター事業、直営店事業、醸造事業の運営及び開発など。

将来の幹部候補として、1年目はA-FACTORYで実習。2年目以降、各館に配属し営業部社員として、販促業務の企画立案等を担当いたします。

研修・社内制度

社内制度
研修社内制度について

・JR東日本グループ合同新入社員研修
・グループ新入社員合同研修(JR東日本主催)
・新入社員フォローアップ研修
  ※上記3つの研修は入社1年目で行います。

・その他、階層別研修、テーマ別研修、人事交流研修等
 毎年1回以上の研修を実施

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    キャリタス就活からエントリー

  • STEP2

    応募書類提出

  • STEP3

    筆記試験・小論文・面接

  • STEP4

    内々定

エントリー/採用方法 キャリタス就活からエントリーお願いいたします。
選考方法と重視点 小論文と面接試験(3回程度)
提出書類 エントリーシート、成績証明書
卒業見込証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 大卒月給 180,000円 
内訳:基本給150,000円、調整手当30,000円
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回
賞与:年二回
通勤手当、住宅手当、扶養手当、
勤務地 青森市及び弘前市
※人事交流として、首都圏の駅ビル会社へ期限付き異動あり
勤務時間 9:30~18:00を基本に12:00~20:30等シフト制あり
福利厚生 奨学金返済支援手当を新設。
奨学金の返済を最大3年間、毎月手当として補助。
毎月の支援手当額は、1万5千円を上限とする。

各種社会保険、健保協会、住宅手当等
休日休暇 週休2日制、年間107日休日
採用実績校 弘前大学大学院、宇都宮大学、青森中央学院大学、青森公立大学
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 若干名
昨年度採用実績(見込)数 若干名
試用期間 あり
3ヵ月間
本採用時と労働条件に変更なし(試用期間中の賞与については、0.5ヶ月分程度を支給)

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数0名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数2名、うち離職者数0名
2016年度:採用人数1名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性0名、女性0名
2017年度:男性1名、女性1名
2016年度:男性0名、女性1名
平均勤続年数 4.7年
平均残業時間(月間) 20.0時間
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者3名)
女性:取得者2名(対象者2名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 0%
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