株式会社静鉄ストア

株式会社静鉄ストアの過去の採用・募集情報

株式会社静鉄ストア

【スーパー】

<店舗ごとに“イロ”を出せる面白さ> 
しずてつストアは、現場で働くスタッフを尊重する社風があるため、 
取り扱う商品、売り場の作り方、イベントなど、店舗ごとで“イロ”を出すことができます。 
「もっとこうしたほうがお客様のためになるのでは?」といった考え・アイディアがあれば年次に関係なく、 
積極的に発信することができる環境ですので、やりがいも十分。 
「お客様が求めていることは何なのか」を先読みし、一緒にたくさんのお客様の笑顔を創っていきましょう。

  • 実力主義の給与体系

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 社長・役員が説明会参加

私たちの採用について

求める人物像
求める人物像

◎企業理念に共感し、風土の醸成・継承を大切にできる方 
◎変化を楽しみながら、一歩一歩着実に成長を続けられる方 
◎信頼関係を大切にし、周囲と協調しあえる方 
◎新たなアイデアや考え方を提案し、カタチにしたい方 
◎受け身にならず、自らが率先して動いて改善・変革していける方 

静鉄ストアは、「人」と向き合った選考を行うことをお約束します。 

面接では、これまでの学生生活の中で大切にしてきたことや、 
頑張って打ち込んできたことなどを、ぜひ私たちに聞かせてください。 

あなたが「些細なことかもしれない」と思うようなことでも、構いません。 
色んな話をすることで、等身大のあなたを理解していきたいと考えています。 

また、研修制度や育成体制などが十分に整っていますので、 
学生時代にスーパーや接客などのアルバイトを経験していなくても 
全く問題ありませんよ。 

入社後に、あなたの成長を全面的に応援していきますので、 
ぜひ前向きにご応募ください。

募集する職種

総合職

研修・社内制度

研修制度
研修制度

年次別研修(入社1年目~5年目までの年代別研修)、技術研修(部門別研修)、 
階層別研修(チーフ、副店長、店長)

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    ■会社説明会
      ↓
    ■エントリーシート提出
      ↓
    ■一次試験(個人面接、筆記試験、適性検査)
      ↓
    ■二次試験(役員個人面接)
      ↓
    ■内々定

エントリー/採用方法 まずは当社ホームページよりエントリーをお願いします。
選考方法と重視点 ◆WEBプレエントリー 
↓ 
◆会社説明会 
↓ 
◆エントリーシート提出 
↓ 
◆一次選考(面接・筆記試験) 
↓ 
◆最終選考(役員面接) 
↓ 
◆内定
提出書類 エントリーシート
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門 卒業見込みの方

募集要項

初任給 <2018年度初任給月給実績> 
◆大学卒・大学院卒/月給20万円 
◆短大卒・専門卒/月給17万6000円
昇給・賞与・諸手当 諸手当:◆時間外手当 
    ◆通勤手当
昇給:年1回
賞与:年2回
勤務地 静岡県内の「しずてつストア」各店舗 
(静岡市、藤枝市、島田市、菊川市、掛川市、富士市、沼津市、長泉町)
勤務時間 8:00~17:00(店舗・職種により異なる)
福利厚生 ◆退職金制度 
◆財形貯蓄制度 
◆社員持株制度 
◆特別貸付金制度 
◆従業員買物優待制度 
◆資格取得助成制度 
◆通信教育助成制度
休日休暇 週休2日制(年間107日) 

<休暇制度> 
◆年次有給休暇 
◆慶弔休暇 
◆リフレッシュ休暇
採用実績校 静岡大学、静岡県立大学、静岡産業大学、静岡英和学院大学、常葉大学、日本大学、東京農業大学、千葉大学、山梨大学、法政大学、専修大学、神奈川大学、城西大学、名古屋文理大学、昭和女子大学、鶴見大学、鎌倉女子大学、名城大学
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 11~15名
昨年度採用実績(見込)数 7名
試用期間 なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数28名、うち離職者数3名
2017年度:採用人数30名、うち離職者数1名
2016年度:採用人数27名、うち離職者数5名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性17名、女性11名
2017年度:男性8名、女性22名
2016年度:男性17名、女性10名
平均勤続年数 10.3年
平均年齢 39.0歳
平均残業時間(月間) 31.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 5.1日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者3名(対象者3名)
女性:取得者3名(対象者3名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 0.1%
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