中部薬品株式会社の過去の採用・募集情報

中部薬品株式会社

【専門店(ドラッグストア・調剤薬局)】

■■人々の健康で幸せな暮らしに貢献する■■ 
この経営理念のもとに東海・北陸地方にドラッグストア・調剤薬局を展開しています。 
私たちは医薬品や健康食品の提供を通じ、地域の皆様の医療・予防医療に貢献し、また日用品や食料品の提供を通じて地域の皆様の幸せな暮らしに貢献したいと願っています。 
そのために【3つのV】“Valor” “Value” “Vitality”の実現により、人々の健康で幸せな暮らしに貢献できる、『地域密着型の企業』を目指しています。

  • 資格取得支援制度あり

  • ストックオプション・社員持ち株制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

求める人物像
勇気を持って挑戦し続ける人材を求めます。

健康や美容で地域の人々に貢献したい方、店舗経営に関心があり大きな舞台で活躍したい方大歓迎です! これから日本が迎える超高齢社会の中で高成長を続けるドラッグストア業で会社の成長とともにご自身の成長を実感してみませんか?

採用担当者からのメッセージ
全学部全学科対象!

選考では、集団面接やグループディスカッションは行いません!
個人面接にてゆっくりお話したいと思っています♪

経営・マネジメントや医薬品・健康食品などの専門知識がない・・・など興味はあるけど、知識がなく不安という方もご安心ください。
入社後、新人研修などでしっかり学んでいただく機会をご用意しております。
まずはお気軽に説明会にお越しください!

募集する職種

ドラッグストアスタッフ(一般総合職)

入社後は売場作成や商品管理の店舗運営業務や医薬品等のカウンセリング業務、パート・アルバイト等のマネジメント業務などを身につけていただき、将来的なキャリアアップとして能力・適正に応じて店長・エリアマネージャー・トレーナー・本部員などの昇進もあります。

研修・社内制度

研修制度
豊富な研修プログラム

入社前研修:入社前WEBラーニング研修
新入社員研修や店長登用候補者研修など各段階に合わせた研修制度があります。
新入社員研修では、接客の基礎やレジ研修はもちろんのこと、医薬品や健康食品、化粧品等の専門的な知識も学びます。
また、高齢者疑似体験や大人用おむつの勉強会など体験型の研修も用意しています。
2年目以降で店長を目指す方には、店長登用候補者研修も実施しており、店長になるために必要な知識をつけ、店長になる準備をすることができます。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    エントリー/説明会予約 → 説明会参加 → エントリーシート提出 → 筆記試験(SPI) → 人事面接 → 最終面接 → 内々定

エントリー/採用方法 まずはエントリーをお願いします。

お好みの日時の会社説明会へご予約ください!
選考方法と重視点 エントリー/説明会予約 → 説明会参加 → エントリーシート提出 → 筆記試験(SPI) → 人事面接 → 最終面接 → 内々定
提出書類 エントリーシート
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
既卒者は概ね卒後3年以内の方

募集要項

初任給 院卒:月給/217,000円
4大卒:月給/207,000円
短大・専門・高専:月給/182,500円
昇給・賞与・諸手当 昇給:賃金改定年1回(4月)
賞与:年2回 平均3.5ヶ月(2018年実績)
手当:通勤費全額支給(片道2km以上)、残業手当、各種資格手当(登録販売者、管理栄養士)など
勤務地 原則はホームタウンより車で1時間圏内の事業所に配属
(ホームタウン=ご自身で決めていただいた居住地(実家,賃貸住宅など))
勤務時間 変形労働時間制(週平均40時間以内のシフト制)、週休2日制

(例)8:30~17:30(60分休憩)
   12:30~21:30(60分休憩)など

※店舗により営業時間・シフトは異なります。
福利厚生 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険完備
育児休業制度、社員買物割引、社宅社員寮制度、退職金制度、有名テーマパーク割引利用あり ほか
休日休暇 原則週休2日制
年間休日休暇113日(夏期休暇、メモリアル休暇含む)、有給休暇、特別休暇ほか
採用実績校 【大学院】 
名古屋大学大学院、金沢大学大学院、関西学院大学大学院、東北大学大学院、富山大学大学院  ほか
【大学】 
愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、愛知大学、尾道市立大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金沢大学、鎌倉女子大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜女子大学、岐阜大学、京都光華女子大学、金城学院大学、駒澤大学、至学館大学、滋賀県立大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡理工科大学、修文大学、仁愛大学、信州大学、椙山女学園大学、創価大学、大同大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東海学園大学、富山大学、同志社大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、名古屋大学、名古屋文理大学、南山大学、日本福祉大学、兵庫県立大学、福井県立大学、佛教大学、北京外国語大学、三重大学、名城大学、龍谷大学  ほか
【短大・専門学校】 
名古屋医療秘書福祉専門学校・あいちビジネス専門学校、大原簿記情報医療専門学校、大原法律公務員専門学校、京都光華女子大学短期大学部・富山短期大学 ほか
採用予定学部学科 不問
今年度採用予定数 一般総合職 220名
昨年度採用実績(見込)数 一般総合職 80名
試用期間 なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数160名、うち離職者数15名
2017年度:採用人数152名、うち離職者数23名
2016年度:採用人数106名、うち離職者数45名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性39名、女性121名
2017年度:男性37名、女性115名
2016年度:男性35名、女性71名
平均勤続年数 5.9年
平均年齢 36.5歳
平均残業時間(月間) 9.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 5.2日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者1名(対象者1名)
女性:取得者18名(対象者18名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 12.5%
管理職: 18.4%
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