セントラルリーシングシステム株式会社

セントラルリーシングシステム株式会社の過去の採用・募集情報

セントラルリーシングシステム株式会社

【不動産|リース|保険代理店】

当社は地域社会の豊かな未来を創造する多彩なビジネスを展開しています。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
2020年度新卒採用を開始致しました!

皆さんこんにちは!

セントラルリーシングシステム株式会社 採用担当です。
この度は当社の採用ページにアクセスして頂き、ありがとうございます。

2020年度新卒採用を開始致しましたので、是非エントリーをお願い致します。

皆さんとお会いできる日を楽しみにしております。

募集する職種

◆施設設備管理技術員
 新千歳空港ターミナルビル内に係る業務
 ・電気、空調、給排水設備等、機械設備全般の維持管理業務
 ・空港内特殊設備の維持管理業務 など

◆設備・電気・建築技術者
 新千歳空港ターミナルビル内に係る業務
 ・新築及び増改築工事の計画・設計・施工業務
 ・設備等各種工事の設計・施工・管理業務 など

◆警備職
 新千歳空港ターミナルビル内に係る警備業務
 ・施設警備業務(モニター警視、施設巡回等)
 ・空港内制限警視区域の立入検査業務 など

◆事務・企画・営業職
 ・総務・人事・経理業務
 ・新規事業の調査企画、開発、コンサルタント、マーケティング業務
 ・不動産事業に係わる賃貸、販促、テナントリーシング等の営業
 ・リース、レンタル、割賦契約に関する業務 など

研修・社内制度

研修制度
社内研修・資格取得支援制度について

◆社内研修制度
 ・入社年次や役職に応じて新入社員研修、フォローアップ研修、リーダー研修、管理職研修などを実施しております。

◆資格取得支援制度
 ・多彩な事業を展開しており、必要なスキルも多種多様です。
  業務に必要な資格の取得については、資格取得のための受験料及び講習会等への参加費用などを会社が負担しております。
  他にも会社指定の資格を取得した際に報奨金を贈呈する資格取得報奨金制度を設けております。

福利厚生
福利厚生制度について

当社の福利厚生制度の一例です。

◆独身寮制度
 ・新千歳空港に勤務される方向けに独身寮があります。(男性・女性ともに年齢30歳まで)
      

◆社員旅行
 ・2年に1回程度の頻度で国内または海外に行っております。

◆保養所利用制度
 ・遠軽町丸瀬布にあります『ホテルマウレ山荘』に社員価格で宿泊することができます。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 (1)ますは、「キャリタス就活2020」よりエントリーをお願い致します。

(2)選考を希望される方は、応募書類を当社宛にご郵送下さい。
  令和元年6月28日(金)必着
  応募の際は必ず希望職種を記載の上、ご応募下さい。
  また、応募書類は返却致しませんので予めご了承ください。
選考方法と重視点 「キャリタス就活2020」よりエントリー

書類応募(書類選考)

筆記試験(学力試験・適性検査・作文)

面接

採用内定
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 大卒・大学院卒
月給194,000円(2019年4月実績)

高専・専門・短大卒
月給183,000円(2019年4月実績)
昇給・賞与・諸手当 昇 給:年1回
賞 与:年2回(6月・12月)
諸手当:住居手当、通勤手当(実績)、扶養家族手当 他
勤務地 札幌、千歳(主に新千歳空港)
勤務時間 ・普通勤務 
 9:00~17:30(休憩1時間)

・シフト勤務
 勤務例
 6:00~14:30(休憩1時間)
 9:00~17:30(休憩1時間)
 14:30~23:00(休憩1時間)
 16:30~9:30(休憩2時間)

 ※その他複数の勤務体系有り
福利厚生 従業員持ち株制度、財形貯蓄、企業年金制度、育児休職制度、社員会、各種慶弔見舞金制度、社員旅行(社員会主催で国内又は海外旅行実施)、独身寮、保養所利用制度
休日休暇 所定休日
・普通勤務
 土・日・祝日・年末年始(完全週休2日制)

・シフト勤務 
 1暦月につき10日(年間120日)

別途、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日)あり
採用実績校 北海道大学、小樽商科大学、室蘭工業大学、釧路公立大学、北海学園大学、北海商科大学、北星学園大学、藤女子大学、札幌学院大学、札幌大学、北海道情報大学、北海道科学大学、千歳科学技術大学、北海道職業能力開発大学校、日本工学院北海道専門学校、大原法律公務員専門学校、その他道内国公私立大学・専門学校
採用予定学部学科 学部、学科問わず
今年度採用予定数 若干名
昨年度採用実績(見込)数 2018年実績2名
2019年実績8名
試用期間 あり
入社後3ヶ月間
試用期間中の労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数2名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数7名、うち離職者数2名
2016年度:採用人数9名、うち離職者数2名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性1名、女性1名
2017年度:男性5名、女性2名
2016年度:男性5名、女性4名
平均残業時間(月間) 13.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 8.0日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者0名(対象者0名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 0%
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