伊藤忠商事株式会社

伊藤忠商事株式会社の過去の採用・募集情報

東証

伊藤忠商事株式会社

【商社(総合)】

若いうちから仕事を任せてもらえる伊藤忠商事でどこよりも早く一流のビジネスマンに成長してみませんか。

  • 30歳社員平均年収700万円以上

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 海外勤務のチャンスあり

私たちの採用について

求める人物像
「商人」として必要なスキルを持った方

泥臭くお客様の所へ足を運び、世界中でビジネスを創出していく人材です。それを私たちは「商人」と呼んでいます。物事をやり遂げる力を核に適応力、継続力、成長意欲、決断力など様々な必要な要素はありますが、お客様の信頼を勝ち取れるポテンシャルを持った人材を求めています。

募集する職種

総合職、事務職(予定)

研修・社内制度

研修制度
グローバルマネジメント人材の育成を目指して

新入社員に対しては、ビジネスパーソンとしての基本動作・基礎知識・マナーの習得に主眼を置いた研修を数週間実施。その後も中堅、管理職に至るまで、ビジネスリーダーの育成を目的とした様々な階層別研修や語学研修等を実施。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法  エントリー方法およびエントリー後の手順については
 以下URLより当社採用ホームページをご覧ください。
 http://career.itochu.co.jp/student/
選考方法と重視点 筆記試験、面接(複数回)
提出書類 エントリーシート
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 総合職:学部卒 月給240,000円(7月より266,667円)
    修士了 月給275,000円(7月より300,000円)
事務職:短大卒 月給175,000円/四大卒 月給205,000円
(2019年4月予定)
昇給・賞与・諸手当 昇給:職務・職責・成果に応じて決定
賞与:年2回(夏期・冬期)※業績に連動
勤務地 入社時は東京・大阪を予定、その後は異動により国内・海外全域
勤務時間 9:00~17:15
月間総所定労働時間/7時間15分×月間営業日数
福利厚生 制度/従業員持株会、住宅融資制度、財形貯蓄制度等
施設/独身寮、単身寮、社宅、保養所等
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、有給休暇(初年度14日・最高20日)、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇他
採用実績校 全国の国公私立大学、海外大学
採用予定学部学科 全学部・学科採用対象
今年度採用予定数 未定
昨年度採用実績(見込)数 2019年予定 総合職:119名(文系88名、理系31名)/事務職:11名
試用期間 あり
入社後3カ月間
本採用時と労働条件に変更なし/賞与支給なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数138名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数150名、うち離職者数5名
2016年度:採用人数153名、うち離職者数7名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性103名、女性35名
2017年度:男性121名、女性29名
2016年度:男性124名、女性29名
平均勤続年数 16.8年
平均年齢 41.0歳
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 4.4%
管理職: 7.0%
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