日本コンピューター株式会社

日本コンピューター株式会社の過去の採用・募集情報

日本コンピューター株式会社

【情報サービス|情報処理|ソフトウエア】

日コンには個性豊かな社員がたくさんおります。
言葉では伝えることが難しいので、ぜひ一度日コンを訪れてみてください。

日コンの経営理念、経営目標に共感し、
一緒に日コンの製品、サービスを創っていきたいという方をお待ちしています!

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • OB・OG訪問可能

  • リクルーター制度あり

  • 社長・役員が説明会参加

私たちの採用について

求める人物像
求める人物像

●自分がやりたいこと、やってみたいと思ったことは、自ら手を挙げる自主性を持つ人。
●自分の手で新しい商品・サービス・価値を生み出したい!チャレンジ精神旺盛な人。
●ITで社会貢献!日コンの経営理念に共感し、一緒に目標達成に向けて歩んでいける人。
●できない、知らないと言わずに、何とかしようとする気概のある人。

面接・選考のポイント
選考方法

短所をチェックしていくのではなく長所を探ることを基本としています。詳細については会社説明会にて説明させていただきます

募集する職種

○システムエンジニア
○営業職
○プランナー・ディレクター
○デザイナー・クリエイター
○コンサルタント

募集職種一覧
システムエンジニア 顧客との打ち合わせや、システムの設計・開発など、システムに関する仕事を幅広く行います。「営業・提案→設計→開発→サポート」の全工程に携わりますので、自身の才能を見出す機会も多く、そのための支援も惜しみません。
営業職 新規顧客の獲得を目指し、顧客訪問や提案、調査・分析を行います。
プランナー・ディレクター 新規サービスの企画立案、既存サービスのマーケティング活動などを担当します。
デザイナー・クリエイター サービスのコンセプトやターゲットを理解し、目的を達成するためのデザインを考察します。
コンサルタント 事務運用の改善提案や相談・サポートなどを通じて、ベストな選択を顧客と一緒に考えます。

研修・社内制度

研修制度
新人研修

入社後約3ヶ月に渡り、社会人マナーやシステム開発について、徹底的にコーチングします。弊社には、文系出身の社員が6割以上を占めていますが、全員が当研修を経て一人前のエンジニアとして活躍しています。システムに携わった経験が無くても構いません。私たちに任せてください。

社内制度
公的資格取得支援制度

社員の能力向上や自己啓発の促進を目的とする公的資格取得に関する支援制度があります。取得資格に応じて報奨金も準備されています。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    キャリタス就活よりエントリーください
    ※キャリタス就活は「プレエントリー」となります
    ※御礼メッセージにて本エントリーアドレスをご連絡します
     必ず「本エントリー」まで行ってください

  • STEP2

    本エントリー

  • STEP3

    会社説明会へ参加

  • STEP4

    一次選考(SPI)

  • STEP5

    二次選考(面接を複数回予定)

  • STEP6

    リクルーター面談(※希望者のみ)

  • STEP7

    最終選考(役員面接)

  • STEP8

    内定通知

エントリー/採用方法 プレエントリー
 ※キャリタス就活のエントリーは「プレエントリー」となります
  ↓
本エントリー
 ※本エントリーサイトのURLはプレエントリー後に届きます
  御礼メッセージをご確認下さい
  ↓
会社説明会
  ↓
一次選考(SPI)
  ↓
二次選考(面接を複数回予定)
  ↓
リクルーター面談(希望者のみ)
  ↓
最終選考
  ↓
 内定
選考方法と重視点 当社では、会社説明会に参加後、一次選考(SPI)→二次選考(面接複数回)→最終選考(役員面接)と進んでいただきます。二次選考・最終選考での面接は、人物本位で選考させていただきますので、ありのままのご自身で、臨んでください。また、二次選考に合格された方は、より当社を深く理解していただきたいため、リクルーター面談をご用意しております。ご希望の方は、お気軽にご相談ください。
提出書類 履歴書
※履歴書につきましては、説明会にて配布します弊社様式での提出をお願いします。
※面接時に「アピールシート」を提出いただきます
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
2020年3月に卒業・修了見込みの方を対象としています。
留学生も積極的に募集しています。
※第二新卒、既卒の方も可

募集要項

初任給 大学卒、大学院卒
月給20万5000円
※2018年度実績
※その他、諸手当有
昇給・賞与・諸手当 【昇給】
年1回(4月)

【賞与】
年2回
※会社業績および個人評価により支給額を決定します

【諸手当】
○時間外手当・・・残業代完全支給(サービス残業なし!)
○住宅手当・・・家賃3割支給
○その他・・・通勤手当、家族手当、役付手当、役割手当(プロジェクトリーダなどの職務に応じた手当を支給します。)
勤務地 ○東京本社 【東京・都心エリア】
 東京都港区。JR新橋駅の近くです。
○ソフトウエア開発センター 【埼玉・中央エリア】
 埼玉県さいたま市大宮区。JR大宮駅の近くです。
○北九州本店 【福岡・北九州エリア】
 福岡県北九州市小倉北区。JR小倉駅の近くです。
○大阪営業所 【大阪エリア】
 大阪府大阪市淀川区。JR新大阪駅の近くです。
勤務時間 基本勤務時間 8:30~17:30
標準労働時間 1日8時間
コアタイムなしのフレックスタイム制
福利厚生 ○社員寮
 ※自転車通勤可能、通勤ラッシュなし!
○福利厚生施設(健康保険組合施設利用)
○公的資格取得支援制度
○フレックス(コアタイム無し)
○育児・介護(休業休暇、時間短縮、フレックス等)
○財形貯蓄制度
○慶弔見舞金
○団体生命保険
○レクリエーション
 ※過去の実施例:野球、バレーボール、ボウリング、バドミントン、卓球、ヨガ等
 他にもBBQや海水浴など社内イベントも定期的に開催しています!
○社員旅行
休日休暇 完全週休2日制(土・日)

祝祭日、夏季・年末年始、産休産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日)

年間休日 121日(2018年度)
 ※夏季・年末年始休暇含む
採用実績校 青山学院大学、跡見学園女子大学、宇都宮大学、大分大学、岡山大学、鹿児島大学、学習院女子大学、九州共立大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、北九州市立大学、久留米大学、熊本大学、工学院大学、国学院大学、佐賀大学、埼玉大学、信州大学、実践女子大学、駿河台大学、西南学院大学、崇城大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、筑紫女学園大学、中央学院大学、中部学院大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京理科大学、東京大学、東京電機大学、東京農業大学、東洋大学、長崎大学、日本女子大学、日本大学、広島大学、福岡教育大学、福岡県立大学、福岡工業大学、福岡大学、法政大学、北海道情報大学、宮崎大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、山口大学、琉球大学、早稲田大学
モンゴル科学技術大学、ホーチミン市工科大学、ホーチミン市自然科学大学、ホーチミン市情報技術大学
採用予定学部学科 2020年3月に卒業・修了見込みの方を対象としています。
留学生も積極的に募集しています。
※第二新卒、既卒の方も可
今年度採用予定数 10名程度
昨年度採用実績(見込)数  10名程度
試用期間 なし
社外講習 会社が研修費用を負担し、社外の専門的な研修を受講することができます。社員キャリアアップのためのスキルアップを支援しています。

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数4名、うち離職者数1名
2017年度:採用人数10名、うち離職者数3名
2016年度:採用人数11名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性2名、女性2名
2017年度:男性4名、女性6名
2016年度:男性6名、女性5名
平均勤続年数 10.0年
平均年齢 34.3歳
平均残業時間(月間) 23.3時間
平均有給休暇取得日数(年間) 10.7日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者5名)
女性:取得者3名(対象者3名)
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