株式会社NS・コンピュータサービス

株式会社NS・コンピュータサービス(エヌエスコンピユータサービス)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社NS・コンピュータサービス

【情報サービス|情報処理|ソフトウエア】

IT知識がない方でも存分に活躍できる教育制度あり。
学部学科を問わず、チャレンジ精神をお持ちの方を求めています。
ご自身の強みを生かしつつ、一緒に楽しく働きましょう!

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 離職率が低く安定

  • 職種別(部門別)・コース別採用予定

  • OB・OG訪問可能

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
変革期を乗り越えるチャレンジ精神旺盛な方との出会いを楽しみにしています。

NS・コンピュータサービス採用ページへアクセスいただきありがとうございます。

変化の激しい時代の中、弊社も変革期にあると考えます。 現在、年齢や経験に関係なく、やる気とチャレンジ精神を持った社員を評価し、組織の活性化を図っています。弊社への入社を希望してくださる皆さんにも、ぜひこのようなチャレンジ精神を持ってほしいと思います。

少しでも興味を持っていただけましたら、まずエントリーをお願い致します。
みなさんとお会いできる日を楽しみにしています!!

求める人物像
グローバルエンジニアを目指せる方

◆自ら考え行動できる方
◆自分の強みを持っている方
◆グローバルサービスカンパニーに一員としてボーダレスに働ける方
◆語学力(英語)のある方

と言っても、学生の皆さんにパーフェクトは求めません。
IT知識や技術は入社してから身につけてもらいます。
今は・・・
「前向きに行動ができ、コミュニケーションを楽しめる」それだけです!

ご自身の強みを生かせるフィールドが当社には必ずあります。
意欲的な方を歓迎します。

募集する職種

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 理系職種
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◆組込み系ソフトウェア開発エンジニア
◆組込み系ハードウェア開発エンジニア
◆モデルベース開発エンジニア
 
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 文系/理系職種
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◆業務系システムエンジニア
◆ネットワークエンジニア
◆外装設計
 
 配属については、どの職種についても
 本人の希望及び適性を考慮した上で決定します。

募集職種一覧
組込み系ソフトウェア開発エンジニア 車載製品(メータ等)、家電製品、モバイル部品等に搭載する組み込みソフトウェアの開発

入社後はプログラマとして基礎的な技術を身につけてもらい、その後、システム設計書の作成、プロジェクト管理などに携わり、プロジェクトのリーダー・マネジャーを担ってもらいます。また、技術知識豊富なFAE(技術営業)としての活躍の場もあります。
組込み系ハードウェア開発エンジニア 自動車のメータ、家電製品、健康管理機器等の電子回路設計
モデルベース開発エンジニア モデルベース開発ツールを使った自動車の制御系システム開発
業務系システムエンジニア アプリケーション開発や各種システムの導入提案、コンサルタント

入社後はプログラマとして基礎的な技術を身につけてもらい、お客様と会話し、ご提案できるシステムエンジニア、コンサルタント、また、開発プロジェクトをまとめる、プロジェクトマネージャーを目指してもらいます。
※プログラミング経験がなくても、社内研修及びOJTで身につけることができます。
ネットワークエンジニア 情報センターでのネットワークやサーバの設計、構築、運用管理
外装設計職 3D-CADを使い、車載製品(メータ等)の外装設計を担います。

研修・社内制度

研修制度
情報系学部学科でない方もご安心ください!

【新入社員研修プログラム】をご用意しています。

入社前宿泊研修(1泊2日) 
        ↓ 
社会人基礎力研修(2週間) 
        ↓ 
IT技術基礎研修(2~5カ月)
※配属先により期間が異なる場合有 
        ↓ 
フォローアップ・OJT研修(6カ月)  

☆情報系を専攻されていない方でも、基礎からしっかり研修を受けられますのでご安心下さい。

キャリアパス
組込みソフトウェアエンジニアのキャリアパスと魅力

入社1年目
組込みプログラムの基礎、開発手法、開発対象(自動車部品)の仕組みを社内教育や実際の開発作業の中で習得。

入社5年目~
担当するソフトウェア機能が割り当てられ、責任をもってソフトウェアを開発。 車両システム全体を考えた上位設計や、後輩指導にも携わります。

入社10年目~
ソフトウェア開発プロジェクトを主導する、プロジェクトマネージャを担当。  プロジェクトメンバーへの指示やフォロー、お客様とのコミュニケーションなど、多方面に影響力を発揮します。

<この仕事の魅力>
「自分がものを作り出している」ということを実感できる仕事です。
自分の仕事の成果がそのまま製品の動きとして見えるので、経験の積み重ねによって自分の「できること」が増えていくのが感じることができます。
また自分で開発したソフトウェアが、「車」という形になって世界中を走るという、スケールの大きさも感じます。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    エントリー
     まずはお気軽にエントリーください。

  • STEP2

    合同企業説明会
     当社ブースまでお越しください。

    【就職縁日】―――――
    ◇3月1日(日)12:00~17:00
     朱鷺メッセ 1F 展示ホール
     (新潟市中央区万代島6-1)

  • STEP3

    会社説明会
     東京、新潟(長岡)にて開催いたします。
     希望者には一次選考(適性検査)を受検いただきます。
     ▼申し込みは弊社HPより
     http://nscs.jp/nscsrecruit/

  • STEP4

    筆記試験

  • STEP5

    グループディスカッション

  • STEP6

    個人面接

  • STEP7

    内定

エントリー/採用方法 まずは、キャリタス就活よりエントリーをお願い致します。
エントリーされた方には、決まり次第、応募方法等の詳細情報をお届けします。
選考方法と重視点 筆記試験(適性検査等)
面接
グループディスカッション
提出書類 エントリーシート、成績証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 <2021年初任給:月給>
大学院了/基本給222,000円(前年実績)
大 卒 /基本給206,000円(前年実績)
高専卒  /基本給185,000円(前年実績)
短大・専門卒  /基本給183,000円(前年実績)

※東京センター勤務者については、上記の月給に月額35,000円の地域手当が加算されます。
昇給・賞与・諸手当 昇給 /年1回(6月)
賞与 /年2回(7月、12月)※他に、業績により期末賞与もあり
諸手当/役付手当、資格取得手当、通勤手当、地域手当、借宅手当、別居手当、時間外手当
勤務地

本社・他各事業所(長岡、東京、沖縄)

詳細を見る
勤務時間 8:45~17:30(東京センター 9:00~17:45)
フレックスタイム制度あり(コアタイム 10:00~15:00)
※標準労働時間1日8時間
福利厚生 【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【制度】
健康保険組合、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体保険、財形貯蓄、定期健康診断、育児介護休業制度、育児介護短時間勤務制度、クラブ活動助成、 他
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、年末年始・GW・夏季休暇、年次有給休暇(半日単位の取得も可能)、慶弔休暇、計画有休制度、アニバーサリー休暇制度 他

※年間休日 122日
採用実績校 会津大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、足利工業大学、跡見学園女子大学、茨城大学、いわき明星大学、岩手大学、宇都宮大学、桜美林大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、神田外語大学、関東学園大学、京都学園大学、工学院大学、国士舘大学、埼玉大学、埼玉工業大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、信州大学、城西大学、上智大学、上武大学、専修大学、高千穂大学、多摩大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、帝京大学、帝京科学大学(山梨)、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、常磐大学、富山大学、富山県立大学、長岡大学、長岡技術科学大学、長岡造形大学、長野大学、新潟大学、新潟経営大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、日本大学、弘前大学、福井大学、福島大学、法政大学、北陸職業能力開発大学校(応用課程)、北海道情報大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、山形大学、山梨学院大学、琉球大学 、専門学校ITカレッジ沖縄、沖縄工業高等専門学校、専修学校国際電子ビジネス専門学校、長岡工業高等専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、新潟高度情報専門学校、新潟コンピュータ専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、専門学校ファースト学園金沢校、北陸職業能力開発大学校(専門課程)
採用予定学部学科 全学部・全学科
今年度採用予定数 30名
昨年度採用実績(見込)数 29名
試用期間 あり
入社後半年
本採用時と労働条件に変更なし
教育研修 新人研修、技術研修、SE研修、PM研修、通信教育制度、情報処理技術者試験支援、管理者研修、社内英会話教室、TOEIC e-ラーニング、コーチングスキル向上研修

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2019年度:採用人数28名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数30名、うち離職者数2名
2017年度:採用人数18名、うち離職者数3名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2019年度:男性23名、女性5名
2018年度:男性27名、女性3名
2017年度:男性14名、女性4名
平均勤続年数 13.2年
平均年齢 37.1歳
平均残業時間(月間) 22.4時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.7日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者5名(対象者23名)
女性:取得者5名(対象者5名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 3.0%

採用連絡先

株式会社NS・コンピュータサービス
〒940-0045 新潟県長岡市金房3-3-2
TEL/0258-37-1320
E-mail/saiyou@nscs.jp
担当者/人事部 採用担当