株式会社工進

株式会社工進の過去の採用・募集情報

株式会社工進

【機械|非鉄金属|その他電子・電気機器】

社風の良さが自慢です!

  • 実力主義の給与体系

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 既卒者応募歓迎

  • 社長・役員が説明会参加

私たちの採用について

求める人物像
人物重視の採用です

文系から商品開発職にチャレンジする社員もたくさんいます。ぜひ、チャレンジしてください。

募集する職種

営業職(国内、海外)、商品開発職

研修・社内制度

研修制度
個人に合わせた教育制度が自慢!

当社の教育制度は新入社員研修が終われば後は”自己選択”!勉強したい本があれば、会社が全額負担します。海外の顧客の要望を正しく聞くために英語が必要なのであれば、英会話セミナーの受講料は会社が半額負担します。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 まずはキャリタスからエントリーしてください。
選考方法と重視点 グループワーク、筆記試験、個人面接
人物重視の採用です。
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 大学院卒:(基本給)月給226,000円
大学卒 :(基本給)月給215,000円
短大卒、専門卒:(基本給)月給191,000円
昇給・賞与・諸手当 昇給     年1回(5月) 昇給率/1.9% 昇給金額/6,200円(2017年度実績)
賞与     年2回(7月・12月) 約5.23ヶ月分 年間(2017年度実績)
諸手当     技術手当、役職手当、通勤手当、家族手当
勤務地 京都
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
福利厚生 産休・育休制度、退職金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、社員貸付金制度、
社員旅行(年1回、数年に1度は海外旅行)、各種レクリエーション・パーティ等

15年度には2名の男性社員が、育休を取得しています!
休日休暇      完全週休2日制 (年間休日115日)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
採用実績校 大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、関西外国語大学、関西大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、久留米大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、滋賀大学、東洋大学、鳥取大学、同志社大学、長崎総合科学大学、西日本工業大学、広島工業大学、福井大学、福岡工業大学、福岡大学、立命館大学、龍谷大学
採用予定学部学科 学部学科の指定はございません。
今年度採用予定数 4~6名
昨年度採用実績(見込)数 6名(営業4名、開発2名)
試用期間 なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数6名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数6名、うち離職者数0名
2016年度:採用人数0名、うち離職者数0名
平均残業時間(月間) 5.0時間
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