株式会社ＥＴＳホールディングス（イーティーエスホールディングス）の新卒採用・企業情報

事業内容

～電気を暮らしに届け、社会インフラを支える仕事～【社員定着率91％】【文理不問】

当社は、大正11年（1922年）2月創業。創業以来96年、電気工事専門会社として、一貫して“快適な暮らしの実現”を掲げ、電気のインフラ整備に取り組んで参りました。

『電気のインフラ整備』と言っても多岐に渡ります。当社の事業は、(1)送電線工事、(2)設備工事、(3)再生エネルギー発電所工事。山間の辺境な地で鉄塔を建てる送電線工事からレインボーブリッジやインターチェンジ、商業施設等と言った私たちの身近な場所に当社の技術が活かされています。

施工管理職は、施主の期待に応えるよう施工現場全体のコーディネートを担当。予算管理・工程管理・安全管理・施主との調整等々その仕事は多岐に及びます。それだけ重要なポジション。やり遂げた後の安堵感・達成感は、自信となり次なるステップアップへとつながります。

入社にあたって資格や知識等は不要。勿論、学校で電気や土木技術を学んできた、電気関連の資格を有する方は歓迎します。
当社には、新人研修をはじめ業界団体における講習、先輩とのマンツーマンのＯＪＴ等を通し、業務に必要な知識や技術を吸収してもらう仕組みがあります。

社内は、家族的なアットホームな雰囲気があり、先輩や上司はまるで兄弟のような存在。親身な指導のもと、伸び伸びと大きく成長してくれることを期待しています。＜人事課＞

事業・商品の特徴

再生可能エネルギー事業（太陽光発電設備工事）

皆さんもご存知のようにCO2問題による地球温暖化対策は、喫緊の課題になっております。CO2削減の国際会議等の国際会議で地球温暖化対策は、地球規模でCO2削減に取り組むことになり、各国にCO2削減目標を課しております。化石エネルギーからクリーンエネルギーへの切替の需要は、増して来るものと予想されます。
クリーンエネルギーの代名詞で注目を浴びる再生可能エネルギー事業。その中で当社は、近年、これまで培ってきた技術力を活かし、太陽光発電所建設工事等の再生可能エネルギー発電所建設工事に注力しております。
快適な暮らしの実現、クリーンエネルギーの提供等々、時代が要求するニーズは益々高度複雑化して来ております。
当社の技術力を更に進化させていくため、次世代を担う若手人材を募集します。

当社が手掛けるさまざまな工事現場の施工管理（施工マネジメント）業務を担当します。 

■どんな仕事？
施工管理職は、発注元の期待に応えるよう
施工現場全体のコーディネートを担当して頂きます。

・図面の作成
・発注者や協力業者への連絡、指示
・スケジュール管理
・現場の安全管理

様々な業務を任せたいと考えていますが、もちろん最初から全てこなす必要はありません。
上司・先輩にマンツーマンで指導してもらう中で、少しづつできる事を増やしていき、
ゆくゆくは会社の中心人物となって頂きたいと考えております。
一つのプロジェクトをやり遂げた後の充実感・達成感は自信となり、次なるステップアップへとつながります。

■知識は必要？
入社にあたって資格や知識等は不要。勿論、資格を有する方や学校で電気や土木技術を学んできた方は歓迎します！

■どのような研修がある？
当社には、新人研修をはじめ業界団体における講習、先輩とのマンツーマンのOJT等を通し、
業務に必要な知識や技術を吸収してもらう仕組みがあり、一生モノのスキルを身につけて頂く事が可能です。

■社内の雰囲気は？
社内は家族的なアットホームな雰囲気があり、先輩や上司はまるで兄弟のような存在。
親身な指導のもと、伸び伸びと大きく成長してくれることを期待しています。

働く仲間

アットホームな先輩社員たちと技術を磨き成長できる！

当社の社員はプロ意識が高く品質には人一倍こだわるところもありますが、基本的には穏やかな社員が多いのが特徴です。
ベテラン社員も若手社員も受け継いできた技術に誇りを持っているからこそ、現場で仕事に向き合う厳しい姿勢を目の当たりにすることもあります。しかしそれは、安全に仕事をしてほしい、成長してほしいという気持ちがあってこそです。
もちろん、もともと穏やかな社員たちなので現場を離れれば面倒見のいい陽気な雰囲気に早変わりします。
職場では技術を磨き、それ以外では和気あいあいとできるメリハリのある関係が作れる居心地のいい職場です。