株式会社アクティオ

株式会社アクティオの過去の採用・募集情報

株式会社アクティオ

【レンタル|建設|一般(その他)サービス】

現在、まちづくりを行うにあたり必要不可欠である建機レンタル業界において、アクティオは国内最大手のリーディングカンパニーです。工事現場で使用されている建設機械を大手ゼネコンをはじめ、数多くの建設会社へレンタルしています。そして提案のあるレンタル=「レンサルティング」をテーマに掲げ、スカイツリーやあべのハルカスをはじめとする、ビックプロジェクトにも大きく参画しております。そして、働く環境という面では従業員満足度を大切に、勤務地・職種・休日等それぞれにあったスタイルを提供いたします。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 離職率が低く安定

私たちの採用について

求める人物像
人のため、未来のため、自らの誇りにかけて行動できる人

【営業職】
情熱とスピード感を持って、何にでもポジティブに挑める人
【技術職】
あらゆることに好奇心を持って、新しいことも粘り強く実現する人
【整備職】
何事も素直に学び、自分自身を磨くことを怠らない人
【事務職】
チームワークを重んじ、細やかな気配りで周囲に良い影響を与えられる人

採用担当者からのメッセージ
アクティオ社員一同、皆さんと共に働けることを心よりお待ちしております!

アクティオ人事部採用担当です。

就職活動は恋愛に良く例えられますが、まさにその通りです!

自ら自発的に行動せねば、運命の企業とは出会えません。
皆さんにマッチする企業は今も必ずどこかに存在しています。
アクティオも少しでも多くの学生の方々とお会いできるよう努力してまいります。皆さんも、馴染みのないニッチな業界ではありますが、アクティオに興味をもらえればと思います。

それでは、アクティオ社員一同皆さんとお会いできることを心よりお待ちしております!

面接・選考のポイント
人柄重視の個人面接、自分らしさをアピールして下さい

学生の皆さんから「アクティオの社員の特徴は何ですか?」という質問をよく受けます。その答えは「一言では表せない」です。
逃げの回答と受け取られるかもしれませんが、本当です。

いまやアクティオは社員数4000名を超える規模に成長し、多様な特徴を持った社員が、様々な分野で活躍しています。
アクティオではあらゆるスキルを行かせるフィールドが存在します。

故に選考で重視しているのは何よりも人柄です。
皆さんの人となりをより深く知るために、面接は全て個人面接を予定しています。
面接の型に囚われず、自分らしさをアピールして下さい!

募集する職種

営業職・整備職・技術職・整備職
※技術職は電気・機械・土木・建築・情報系学科などが対象

募集職種一覧
営業職 大手ゼネコンや地場ゼネコン等の建設会社に対して、建設機械レンタルの営業活動を行います。
また建設機械レンタルの枠に囚われず、最適機械の提案といった提案型営業(レンタル+コンサルティング=レンサルティング)を実践し、お客様に付加価値を提供します。
技術職 大手ゼネコン等の建設会社と協力し、新型機械・新技術の開発を行います。
現在建設業界の技術革新は目覚ましく、ICT・IOTといった最新の技術をお客様に提案します。
お客様の要望に応えて工法システム設計をしたり、土壌や騒音を調査し、環境対策を行うなどソリューションを提供します。
整備職 レンタル商品をお客様に安全かつ快適にご利用いただくために、レンタル商品のメンテナンスを行います。
建設機械の修理・メンテナンス・保守業務を行っていただきます。
事務職 各営業拠点に訪問されるお客様に対する接客対応を行います。
また各拠点における事務系作業全般を担当します。
事業所における営業事務、接客、電話応対、PCオペレーション、伝票処理等の仕事です。

研修・社内制度

研修制度
新入社員は何も知らなくて当たり前!充実の研修制度

アクティオの入社する社員はまず新入社員研修を受けていただきます。ビジネスマナーに始まり、業務に必要な基本的な専門知識・資格は全て入社後に取得できます。さらにグループ会社含め新入社員全員が一堂に会する研修では、かけがえのない同期との絆が深められます!
【新入社員研修】
・集合研修(約1週間)
・工場研修、技能講習、特別教育(約2ヶ月間/営業職・技術職・整備職のみ)
・電算研修 ※PC、ビジネスマナー等(約1週間/事務職のみ)
・営業所研修(OJT)

また、キャリアプランに応じた階層別研修や資格取得奨励金制度など、充実の研修制度を整えております。

福利厚生
社員満足度を重視します!

保険/健康、厚生年金、雇用、労災
施設/全国主要都市に独身寮、社宅、保養所(舞子・浜名湖・天橋立)、研修センター(山中湖・八幡平)あり
※借り上げ住宅入居の場合は住宅補助あり
その他/資格取得奨励金制度(該当75種)、提案制度(業務改善等の提案者に褒賞金あり)、産休・育休取得奨励、5年に1度の社員旅行を実施

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 アクティオ採用HPよりエントリーをして下さい。
【URL】
・アクティオ採用HP
https://www.aktio.co.jp/recruit/
選考方法と重視点 筆記試験:基礎学力、適正
面接試験:全て個人面接(人柄重視)
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
・普通自動車運転免許(MT)※事務職はAT可
・既卒者は卒後3年以内の方

募集要項

初任給 ※以下、全て月給

■基本給
【大学院卒】
営業・整備/197,500円 技術/217,500円 事務/186,000円
【大学卒】
営業・整備/187,500円 技術/207,500円 事務/176,000円
【短大・専門・高専卒】
営業・整備/165,200円 事務/159,000円

■モデル月収例(東京23区勤務・25時間相当の時間外手当支給の場合)
【大学院卒】
営業・整備/262,357円 技術/288,913円 事務/247,070円
【大学卒】
営業・整備/249,063円 技術/275,650円 事務/233,808円
【短大・専門・高専卒】
営業・整備/219,468円 事務/211,205円

※技術職は、電気・機械・土木・建築・情報系学科などが対象
※実働に応じて時間外手当支給
※通勤手当(上限50,000円)・地域手当(基本給×支給率)支給
※地域手当支給率
12%:東京23区
9%  :東京23区外、神奈川、大阪市内
6%  :大阪市外、千葉、愛知、京都、埼玉、兵庫、 静岡、茨城、奈良、三重、滋賀、山梨
3%  :栃木、群馬、広島、福岡、長野、和歌山、北海道、福井、石川、宮城、岐阜、富山、岡山、山口、香川、長崎、熊本、新潟、愛媛
0%  :福島、大分、徳島、鹿児島、鳥取、山形、青森、佐賀、高知、宮崎、秋田、岩手、島根
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回、5,769円(昨年度実績、ベースアップ含)
賞与:年2回、約3.6ヶ月(昨年度実績、初年度は寸志程度)
勤務地 全国(沖縄除く)※希望考慮あり
勤務時間 8:30~17:30(休憩時間12:00~13:00、実働8時間)
福利厚生 保 険/健康、厚生年金、雇用、労災 
施 設/全国主要都市に独身寮、社宅、保養所(舞子・浜名湖・天橋立)、研修センター(山中湖・八幡平)あり
 他 /資格取得奨励金制度(該当75種)、提案制度(業務改善等の提案者に褒賞金有) 、5年に一度社員旅行を実施(国内外)
休日休暇 日祭日、土曜月3回、年末年始6日、夏期5日
有給休暇(初年度13日、アニバーサリー休暇等)
採用実績校 【大学院】
会津大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、大阪経済大学、九州産業大学、芝浦工業大学、摂南大学、東京大学、東京都市大学、長岡技術科学大学、名古屋商科大学、新潟大学、日本大学、弘前大学、広島大学、福岡大学、福岡工業大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、立教大学、早稲田大学 
【大学】
愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青森大学、青山学院大学、秋田大学、旭川大学、足利工業大学、亜細亜大学、石巻専修大学、茨城大学、いわき明星大学、宇都宮大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、小樽商科大学、鹿児島国際大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢学院大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北見工業大学、九州大学、九州共立大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、京都大学、京都学園大学、京都産業大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、久留米大学、敬愛大学、慶應義塾大学、敬和学園大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、国学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉工業大学、作新学院大学、札幌大学、札幌学院大学、札幌国際大学、四国大学、静岡産業大学、静岡理工科大学、芝浦工業大学、島根大学、島根県立大学、首都大学東京、尚絅学院大学、湘南工科大学、昭和女子大学、十文字学園女子大学、順天堂大学、城西大学、城西国際大学、上智大学、上武大学、駿河台大学、諏訪東京理科大学、成城大学、聖徳大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、仙台大学、仙台白百合女子大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、第一工業大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東亜大学、東海大学、東海学園大学、東京海洋大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、徳島大学、徳山大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、獨協大学、長崎大学、名古屋産業大学、名古屋商科大学、奈良産業大学、南山大学、新潟大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本文理大学、ノースアジア大学、白鴎大学、函館大学、八戸工業大学、阪南大学、弘前大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島国際学院大学、広島修道大学、福井県立大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、福岡国際大学、福山大学、文教大学、文京学院大学、別府大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、北海道情報大学、松本大学、松山大学、宮城大学、宮城学院女子大学、宮城教育大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、山梨学院大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学、麗澤大学、和光大学、早稲田大学
採用予定学部学科 営業職・整備職・事務職:不問
技術職:理系学部であれば不問(電気・機械・建築・情報系学科など)
今年度採用予定数 200名
昨年度採用実績(見込)数 264名
試用期間 あり
6ヶ月
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性132名、女性57名
2017年度:男性180名、女性50名
2016年度:男性184名、女性46名
平均年齢 40.2歳
平均残業時間(月間) 29.9時間
平均有給休暇取得日数(年間) 5.9日
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