株式会社マルイチ産商

株式会社マルイチ産商の過去の採用・募集情報

名証

株式会社マルイチ産商

【商社(食品)|商社(水産)】

私たちと共に、日本の食卓に喜びを届け、命と心の豊かさを支えたい、という気概に溢れる方のご応募をお待ちしています!

  • 資格取得支援制度あり

  • ストックオプション・社員持ち株制度あり

  • フレックスタイム制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

私たちの採用について

求める人物像
『挑鮮力』 ~常に新しいことに挑み続ける力~

マルイチ産商の現在の中期経営計画は「変革2019」。全社一丸となって変革に挑戦し続けています。

商売の原点は人です。「自分はこうしたい、だから協力して欲しい!」。自分の情熱を相手にぶつけることで、そこに新しい仕事が生まれ、この新しい仕事が、新たな価値を創り出す。そのためには情熱を持って新しいことにチャレンジできる人が求められます。

あなたの「挑鮮力」を是非当社で活かして下さい。

採用担当者からのメッセージ
あなたの「素」の魅力を見せて下さい

就職活動というのは、企業側があなたを選ぶものではなく、数ある企業の中から自分に合う企業をあなた自身で選ぶものです。

面接の際は、緊張もするし、うまく話せるか不安にもなると思います。でも、不安な状態のまま企業に合わせて自分を演出してもあなたの魅力は伝わりません。
企業に合わせるのではなく、自信を持って自分自身の魅力をストレートにぶつけてください。

「素」のあなたとじっくりお話しができることを楽しみにしています!

募集する職種

◆総合職
・営業 (スーパー・小売店への商品販売、販促企画提案など)
・経理・財務 (会計、財務、税務等の経理業務全般)
・情報システム (社内システムの構築、得意先との受発注システム等の構築)
・品質管理 (品質検査、微生物検査、仕入先・自社製造工場の検査等)
・その他 (物流管理、経営企画、総務、人事等)

◆エリアコースアシスタント職
・営業事務、総務経理事務 (営業アシスタント業務、データ入力、経理事務業務、来客・電話応対等)

研修・社内制度

研修制度
充実した研修制度

社員一人ひとりの人間力を高めることが、企業の成長につながると信じ、当社では人材の育成・教育に力を入れています。
中でも新入社員研修は、入社時の集合研修、小売店研修、後工程研修、スキルアップ研修、フォローアップ研修など、様々な研修を通し新入社員の成長をサポートしています。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 キャリタス就活からエントリーをお願いします。
選考方法と重視点 ■【総合職】採用選考の流れ■ 
1 キャリタス就活から当社にエントリー 
  ▼ 
2 マイページより会社説明会の参加予約申し込み 
  ▼ 
3 会社説明会参加 
  ▼
4 エントリーシート提出
  ▼ 
5 適性検査 
  ▼ 
6 一次面接
  ▼ 
7 二次面接 
  ▼ 
8 最終面接 

■【エリアコースアシスタント職】採用選考の流れ■ 
1 キャリタス就活から当社にエントリー 
  ▼ 
2 マイページよりWEB会社説明会の視聴
  ▼ 
3 エントリーシート提出
  ▼ 
4 適性検査 
  ▼ 
5 一次面接 
  ▼ 
6 最終面接
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 ■ 総合職(基本給) 
・大学院修了 : 月給20万6000円 
・大卒 : 月給20万1000円 

■ エリアコースアシスタント職(基本給) 
・大卒 : 月給17万3000円 
・短大卒 : 月給16万円

※上記金額に、諸手当が加算されます。
※2018年実績
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(7月、12月)
※2018年実績

諸手当:地域手当、時間外勤務手当、早朝手当、養育手当、単身赴任手当 ほか

支給内容(月額) ※一部 
・通勤手当(上限50000円)
・地域手当 
・時間外勤務手当 
・早朝手当
・養育手当
勤務地 ◆総合職:本社および各事業所 
長野県内(長野市、松本市、佐久市、伊那市、飯田市)、 東京(中央区・江東区)、埼玉(久喜市)、群馬(伊勢崎市)、栃木(宇都宮市)、山梨(昭和町)、愛知(豊山町)

◆エリアコースアシスタント職(転居を伴う転勤はありません)
 ・長野県長野市・松本市
 ・東京都中央区築地・江東区豊洲
 ・群馬県伊勢崎市
 ・愛知県西春日井郡豊山町
 ・山梨県中巨摩郡昭和町

 (※)エントリーシートに“希望する勤務地”をご記入頂きます。
勤務時間 ◆水産・畜産営業/実働8時間(業務特性によって異なる )
◆食品営業、企画管理部門、アシスタント職/8:30~17:30 

(一部部門においてフレックスタイム制あり)
福利厚生 健康・厚生年金・雇用・労災保険、健康保険組合、社宅、独身寮、退職年金制度、確定拠出年金制度、従業員持株会、住宅資金利子補給制度、社員食堂、駐車場完備、共済会(総合福祉のためのもの)、宿泊施設利用補助制度など
休日休暇 年間休日111日(日曜日、祝日ほか部門別カレンダーによる)、5連休制度、リフレッシュ休暇制度
採用実績校 愛知大学、愛知学院大学、青山学院大学、秋田県立大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、大妻女子大学、帯広畜産大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、北里大学、京都外国語大学、共立女子大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、国学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、産業能率大学、滋賀大学、首都大学東京、下関市立大学、信州大学、水産大学校、成蹊大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、高崎健康福祉大学、大東文化大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、中京大学、都留文科大学、帝京大学、東海大学、東京海洋大学、東京家政学院大学、東京家政大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京農業大学、東邦大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、南山大学、新潟大学、日本獣医生命科学大学、日本女子大学、日本大学、福井県立大学、福岡女学院大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、松本大学、宮崎大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、山形大学、山梨学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学 など
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 【総合職】25名程度
【エリアコースアシスタント職】10名程度
昨年度採用実績(見込)数 【総合職】23名
【エリアコースアシスタント職】3名
試用期間 あり
入社後6カ月間
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数25名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数32名、うち離職者数8名
2016年度:採用人数25名、うち離職者数5名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性14名、女性11名
2017年度:男性16名、女性16名
2016年度:男性16名、女性9名
平均勤続年数 17.5年
平均年齢 40.6歳
平均残業時間(月間) 25.5時間
平均有給休暇取得日数(年間) 7.5日