株式会社内田洋行

株式会社内田洋行の過去の採用・募集情報

東証

株式会社内田洋行

【情報処理|ソフトウエア】

《ICTで「働く」「学ぶ」に変革を》

1910年の創業以来、常に時代の先を見据えたビジネスを展開してきた内田洋行。現在はICTを活用した創造性発揮のための環境を提案しています。ICT・生産性向上・革新・挑戦…これらのキーワードにピンと来た方、私たちと一緒に日本の未来を創造しませんか?

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
皆さまからのエントリーをお待ちしています!

こんにちは。内田洋行 人事部 採用担当です。

エントリーいただいた方にはマイページにて会社説明会や選考に関するご案内をさせていただきます。

皆さまにお会いできる日を心よりお待ちしております。

募集する職種

総合職(営業職、SE職、スタッフ職、施工管理職)、デザイナー職

研修・社内制度

研修制度
ビジネスパーソンとして意欲の向上と成長をサポートします

「21世紀を生きるに相応しい思考・行動様式を持ち、主体的にキャリアを切り拓くウチダパーソン」の育成を掲げ、基本的なビジネススキルの向上だけでなく、ビジネスパーソンとして「自律性」「社会性」「倫理性」について考え、意欲の向上と成長につなげています。

【主な研修プログラム】
・新入社員研修:学生から社会人としてのマインドセットへ変革し、必要なスキルセットを習得する
・基礎力強化研修:入社から5年間を核に、基礎的なビジネススキルを強化する
・自律性涵養プログラム:依存から自律への進化、自律から相互依存への意識改革を図る

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    【会社説明会】
    全国4会場(東京・大阪・札幌・福岡)にて実施予定です。※昨年実績、変更の可能性があります

  • STEP2

    【適性検査】

  • STEP3

    【グループワーク】

  • STEP4

    【面接(個人)】
    面接は数回行う予定です。

  • STEP5

    【内々定】

エントリー/採用方法 キャリタス就活または下記の当社マイページよりエントリーをお願いします。
選考方法と重視点 マイページへのエントリー
 ↓
会社説明会・選 考(数 回) 
 ↓ 
内 定 

・ICT事業に関心をもって取り組んでいただける方 
・論理的に考え機敏に積極的な行動ができる方 

この2点に該当するような、意欲ある方を募集しております。
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方 または 大学、大学院 卒業の方
(短大卒の方は募集しておりません)

募集要項

初任給 2018年4月初任給実績 
大卒:月給217,000円
修士:月給230,000円
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当:通勤手当・超過勤務手当・公的資格奨励手当・新入社員住居費補助など
勤務地 全国本支店、営業所所在地、海外
主な勤務地:東京、大阪、札幌、福岡
勤務時間 9:00~17:15
福利厚生 制度/雇用・労災・健康・厚生年金保険、企業年金、各種財形、持株会、住宅融資、厚生貸付 
施設/社宅、寮、保養所(越後湯沢、伊勢志摩)、法人契約リゾート施設 
クラブ/フットサル、テニス、バドミントン、音楽他
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇ほか。 
年間休日121日(2018年度) 
有給休暇、特別有給休暇、リフレッシュ休暇(10年毎連続16日間)
採用実績校 <国立>
小樽商科大学、北海道大学、岩手大学、東北大学、筑波大学、
千葉大学、電気通信大学、お茶の水女子大学、東京大学、
東京海洋大学、東京外国語大学、一橋大学、横浜国立大学、富山大学、
金沢大学、静岡大学、名古屋大学、名古屋工業大学、三重大学、
京都大学、京都工芸繊維大学、神戸大学、和歌山大学、岡山大学、
広島大学、徳島大学、九州大学、長崎大学、熊本大学、沖縄大学 他

<公立>
はこだて未来大学、首都大学東京、横浜市立大学、名古屋市立大学、
大阪市立大学、大阪府立大学 他

<私立>
早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、東京理科大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、学習院大学、日本女子大学、東京女子大学、日本大学、専修大学、國學院大學、武蔵大学、東京電機大学、東京学芸大学、東京芸術大学、東京都市大学、南山大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、甲南大学、西南学院大学 他
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 60名程度
昨年度採用実績(見込)数 2019年予定 60名
2018年実績 59名
試用期間 あり
勤務を開始した日の直前の21日(勤務開始日が21日のときはその日)から起算して3か月間
基本給1,000円減額、資格手当2,000円減額

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性33名、女性26名
2017年度:男性41名、女性27名
2016年度:男性33名、女性23名
平均勤続年数 20.4年
平均年齢 44.3歳
平均残業時間(月間) 15.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 10.0日
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