共同印刷株式会社

共同印刷株式会社の過去の採用・募集情報

東証

共同印刷株式会社

【印刷・パッケージ|ソフトウエア|情報サービス】

東証一部上場、創業120年を迎えた総合印刷会社です。
求める人材は「未来の開拓者」。私たちと一緒に未来を作り拡げましょう。
ご応募をお待ちしています。

当社はこれまで培ってきた印刷技術に、化学、機械、電気・電子、情報など、さまざまな技術を融合し、お客さまが理想とするソリューションビジネスを展開しています。

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間休日125日以上

  • フレックスタイム制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

私たちの採用について

求める人物像
「未来の開拓者」

印刷業界を取り巻く環境は日々変化しています。そのような中で、当社は未知なるものにどんどん挑戦していく「未来の開拓者」を求めています。新しい付加価値をお客さまに提供し、社会貢献していきたい。そんな思いに共感できる人のご応募をお待ちしております。

採用担当者からのメッセージ
総合印刷会社ならではの「やりがい」

仕事の成果を手に取って実感できるのが何よりのやりがいです。幅広い製品やサービスを手がけている総合印刷会社ならではの仕事のおもしろさがあります。

本や雑誌、食品や医薬品のパッケージ、交通系ICカード、ウェブやIT分野のサービスまで、身近なところに共同印刷の製品やサービスが溢れています。

専攻にとらわれないさまざまなフィールドで活躍できる当社で、あなたのやりがいを見つけてください。
お会いできることを楽しみにしています!

募集する職種

●営業系職種
 ・企画営業
 ・制作ディレクター
●IT系職種
 ・企画・開発
 ・技術開発
 ・インフラ管理
●技術系職種
 ・研究開発
 ・製造技術・製造

募集職種一覧
【営業系職種】企画営業 出版、プロモーションメディア、ビジネスメディア、生活・産業資材分野での企画提案型営業
【営業系職種】制作ディレクター クリエイティブ分野での制作ディレクター
【IT系職種】企画・開発 出版、プロモーションメディア、ビジネスメディアの各分野へのITサービスメニューを用いた設計企画・提案
【IT系職種】技術開発 電子書籍、クラウド型アプリケーション、タブレット向けアプリケーション、画像認識などのITサービス、ICカード・データプリント向けの基礎・応用開発
【IT系職種】インフラ管理職 社内ITインフラに関わるシステムの開発、システム・ITインフラの運用監視、セキュリティ推進
【技術系職種】研究開発 基盤技術開発、各種製品開発、生産システム開発、分析技術分野での研究・研究開発
【技術系職種】製造技術・製造 各工場での製造や工程設計、生産管理および製造技術支援

研修・社内制度

研修制度
教育研修制度

■入社後
「新入社員研修」で、社会人としての基本やビジネスマナー、印刷の基礎知識、会社の制度などの基本的な事項について学びます。

■配属後
各業務を遂行するための専門知識や能力を習得するための階層別研修を設けています。
また、全社員を対象とした公募型ビジネススキル系研修や自己啓発支援制度、資格取得支援制度など、社員全員のステップアップやキャリア形成をサポートする体制を整えています。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    【会社説明会】
    3月中下旬~5月にかけて、職種ごとに複数回実施
    ※会社説明会の参加有無に関わらず、本選考にご応募いただけます

  • STEP2

    【エントリーシート】

  • STEP3

    【能力(言語・計数)・適性テスト】Web形式で実施

  • STEP4

    営業系【グループディスカッション】
    IT系・技術系【技術懇談会】

  • STEP5

    【面談・面接(個人)】複数回実施

  • STEP6

    内々定

エントリー/採用方法 【キャリタス就活・当社HP】にて、2019年3月1日よりプレエントリー受付を開始します。

プレエントリーしていただいた方に、会社説明会や本選考に関するご案内をします。会社説明会は2019年3月中下旬より順次開始予定です。
選考方法と重視点 エントリーシート、能力(言語・計数)・適性テスト
 ↓
【営業系】グループディスカッション、【IT系・技術系】技術懇談会
 ↓
面談・面接(複数回)、色覚検査(カラー印刷物を扱う業務があるため)
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
卒業(修了)見込証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方 または 大学、大学院 卒業の方
既卒者は2018年3月以降卒業の方

募集要項

初任給 大卒 月給216,000円
修了 月給232,000円 (2018年実績)
昇給・賞与・諸手当 □昇給 年1回(4月) 
□賞与 年2回(7月、12月)
勤務地 東京本社、各工場
勤務時間 9:00~18:00(フレックスタイム制)標準労働時間 8時間
※製造・製造技術職/8:00~17:00(交代制有)
 工場により勤務時間、交替制の方法が若干異なります。
福利厚生 【制度・施設など】
育児・介護諸制度、持株会、財形、慶弔見舞金、退職年金、再雇用制度、新幹線通勤補助、制服貸与(無償)、厚生施設(診療所、厚生会館)、総合福利厚生サービスなど

【各種保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(7日)、夏季休暇など年間126日(2017年度実績)
採用実績校 北海道大学、東北大学、東京大学、東京工業大学、一橋大学、茨城大学、筑波大学、群馬大学、埼玉大学、千葉大学、東京農工大学、電気通信大学、横浜国立大学、横浜市立大学、東京海洋大学、首都大学東京、大阪市立大学、青山学院大学、学習院大学、慶應義塾大学、上智大学、中央大学、東京理科大学、法政大学、明治大学、愛知大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学、山形大学、新潟大学、山梨大学、静岡大学、立教大学、早稲田大学、獨協大学、千葉工業大学、北里大学、工学院大学、國學院大学、駒澤大学、芝浦工業大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、お茶の水女子大学、東京工科大学、東京電機大学、東海大学、東洋大学、日本大学、武蔵大学、武蔵工業大学(東京都市大学)、明治学院大学、神奈川工科大学、東京工芸大学、津田塾大学、東京女子大学、日本女子大学 ほか
採用予定学部学科 ●営業系職種:全学部全学科
●IT系職種 :全学部全学科
●技術系職種:理工系学部全学科
今年度採用予定数 約35名(予定)
昨年度採用実績(見込)数 2019年度予定 37名(見込)
試用期間 あり
2カ月間(5月末日まで)
労働条件は正式採用時と変更なし。

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数40名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数44名、うち離職者数1名
2016年度:採用人数27名、うち離職者数2名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性28名、女性12名
2017年度:男性26名、女性18名
2016年度:男性16名、女性11名
平均勤続年数 18.3年
補足 2017年度実績
平均年齢 43.0歳
平均残業時間(月間) 29.2時間
平均有給休暇取得日数(年間) 8.3日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者58名)
女性:取得者22名(対象者22名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 4.2%
管理職: 3.8%
仕事と家庭の両立支援 育児休業期間や看護休暇など、法定以上の支援制度を用意し、子育て環境の充実に取り組んでいます。
出産前から復職までをサポートする支援者を勤務職場と人事部の双方に置く「育休支援者制度」や、復職者とその上司が参加する「育休復職者キャリア形成支援セミナー」はその一例です。

仕事と介護の両立支援では、介護休業取得などで法定以上の制度を用意しているほか、育児・介護によりやむを得ず退職した社員の再雇用制度なども制定。外部講師による介護セミナーも継続開催しています。
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