株式会社ハイレックスコーポレーション

株式会社ハイレックスコーポレーション(ハイレックスコーポレーション)の採用情報・募集要項

東証 正社員

株式会社ハイレックスコーポレーション

【輸送用機器|医療関連|自動車】

ユーザーの近くで最高水準の製品を提供するために・・・。
私たちは積極的な海外展開を図り、現地における生産体制の拡充を推進してきました。
海外17カ国、日本を入れると18カ国40を超える拠点を展開し、最高水準の技術を提供するグローバルネットワークを活用して世界ブランド
『HI-LEX』をさらに大きく育てていきます。

  • 海外研修制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 離職率が低く安定

  • 海外勤務のチャンスあり

私たちの採用について

求める人物像
『宝塚発 世界へ』

株式会社ハイレックスコーポレーションは、時代のニーズに応える卓越した技術で、世界のカーメーカーから広く支持されています。現在、自動車の「コントロールケーブル」においては、国内の全てのカーメーカーと取引実績があり、その生産数は国内トップ、世界でもトップのシェアを誇っています。また、当社開発の『遠隔操作システム』は、ハイレベルな世界水準をクリア。着実な研究開発が、形状・構造・機能・耐久性を向上させました。
 意外と知られていないことが、自動車以外の分野へも積極的に進出していること。自動車部品業界で求められる厳しい品質基準、それをクリアーした技術で建設・産業機械分野、住宅関連分野、船舶ボート分野へ進出し、さらに最先端の技術を駆使し医療機器の開発も行なっています。日本人の3大死因、悪性腫瘍(ガン)・心臓病・脳血管障害の治療に私たちのコントロールケーブルの技術が大きく貢献しているのです。

他産業へ 海外へ
様々な方面へチャレンジを続けていきます。

募集する職種

理系 技術総合職:    
新製品開発・製品設計、生産技術(設備設計・保全・工作)、
医療機器開発、材料開発、品質保証、IT 他    
    
文系 事務総合職:    
営業、資材・調達、人事総務、経理財務 他

研修・社内制度

研修制度
充実したカリキュラム

新入社員
 ・本社研修
 ・現場研修
 ・メンター制度
 ・フォローアップ研修
 ・脱新人研修
 ・能力棚卸研修
 ・海外派遣研修制度(若手を1年間語学研修へ)
中堅社員
 ・中堅社員実践研修
 ・ビジネスコーチング研修
 ・原価管理教育
 ・技術教育
初級管理職
 ・初級管理者研修
 ・管理者基本研修
 ・管理者アドバンス研修
 ・業務分析と改善教育
上級管理職
 ・管理職e‐ラーニング
 ・次世代リーダー育成塾
 ・グローバルマネージャー育成塾
 ・管理者基礎研修
 ・経営塾

全社員対象(毎年実施)
 ・社長教育
 ・コンプライアンス教育
 ・環境マネジメント教育
 ・品質マネジメントシステム教育
 ・通信教育【修了者に奨励金を支給(上限24,500円】
 ・資格等取得援助制度
 ・自己啓発援助制度

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    会社説明会
      ↓
    筆記試験【一般常識(英数国理社・時事問題等)】
      ↓
    1次面接
      ↓
    適性検査(SPI3)
      ↓
    2次面接

    その他 面談 等 (全て人物本位の選考です)

エントリー/採用方法 各ナビサイト・LINEから会社説明会へのエントリーをしてください。
会社説明会は3月以降 開催予定です。

それまでは、インターンシップで業界理解・製品紹介をしながら、新製品を考察いただいております。
選考方法と重視点 会社説明会
  ↓
筆記試験【一般常識(英数国理社・時事問題等)】
  ↓
1次面接
  ↓
適性検査(SPI3)
  ↓
2次面接

その他 面談 等 (全て人物本位の選考です)
提出書類 履歴書、成績証明書
エントリーシートはありません。
内定式までに
卒業見込証明書
健康診断書を提出いただきます。

理系で学校・学部の推薦をされる方は早めにそのことを連絡・提出ください。
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、高専、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 【月給】
大学院卒総合職:231,000円
学部卒総合職 :213,000円
学部卒一般職 :189,000円
高専卒総合職 :188,000円
短大卒総合職 :183,000円
短大卒一般職 :177,000円
昇給・賞与・諸手当 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月、12月)2019年度社員平均5か月程度
手当/通勤手当(全額自社規定による)、家族手当、役職手当、資格手当、残業手当
勤務地

兵庫県宝塚市(本社)
   三田市(工場)
   丹波市(工場)
静岡県浜松市(工場・営業所)
栃木県宇都宮市(営業所・技術センター)
埼玉県狭山市(営業所)
愛知県豊田市(営業所)
広島県安芸郡(営業所)

海外 18か国

勤務時間 基本的に
就業時間(7時間55分)
8:15~17:20
休憩時間(70分)
10:00~10:10
12:00~12:50
14:50~15:00
福利厚生    1.各種社会保険完備    
 【健康保険(協会けんぽ)・厚生年金保険 ・労災保険・雇用保険】
 2.住宅資金融資制度          
 3.勤労者財形貯蓄制度         
 4.退職金制度          
 5.積立年金制度        
 6.従業員持株制度        
 7.育児休暇制度・短時間勤務制度        
 8.介護休業制度・短時間勤務制度        
 9.国内外派遣研修         
10.通信教育制度 他 教育制度        
11.休暇制度(部下育成、アニバーサリー、積立)        
12.寮・社宅・借上げ社宅制度 等々
休日休暇 完全週休二日制【土・日】
年間休日120日(自社カレンダーによる)
【GW9日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日程度】
半日休暇制度 有
慶弔休暇等 有
採用実績校 秋田大学・茨城大学・宇都宮大学・大阪教育大学・大阪工業大学・大阪産業大学・大阪市立大学・大阪大学・大阪電気通信大学・大阪府立大学・岡山県立大学・岡山大学・岡山理科大学・金沢工業大学・関西外国語大学・関西大学・関西学院大学・北九州市立大学・京都外国語大学・京都工芸繊維大学・京都産業大学・近畿大学・高知工科大学・神戸学院大学・神戸市外国語大学・神戸女学院大学・神戸女子大学・神戸大学・滋賀県立大学・滋賀大学・信州大学・摂南大学・千葉工業大学・帝京大学・東京大学・徳島大学・鳥取大学・同志社大学・同志社女子大学・長崎県立大学・名古屋大学・日本大学・兵庫県立大学・広島経済大学・広島工業大学・福井工業大学・武庫川女子大学・山形大学・山口大学・立命館大学・龍谷大学・流通科学大学・和歌山大学
の各学部及び大学院
採用予定学部学科 技術系 機械、電気、電子、情報、化学、生物工学、生命、物質、数学、
    科学 等
事務系 法学、経済学、経営学、商学、人文科学、外国語学、社会学 等
今年度採用予定数 技術系 15名
事務系 6名 程度
昨年度採用実績(見込)数 技術系 8名
事務系 3名
試用期間 あり
入社後3カ月間
本採用時と労働条件に変更なし
賞与支給 初年度 2.7ヶ月

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2019年度:採用人数27名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数29名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数33名、うち離職者数1名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2019年度:男性17名、女性10名
2018年度:男性16名、女性13名
2017年度:男性21名、女性12名
平均勤続年数 16.4年
平均年齢 40.9歳
平均残業時間(月間) 22.5時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.5日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者36名)
女性:取得者10名(対象者10名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 3.7%
管理職: 0%

採用連絡先

〒665-0845 兵庫県宝塚市栄町1-12-28
株式会社ハイレックスコーポレーション
人事総務グループ 採用担当
TEL: 0797-85-2500
FAX: 0797-83-2474
E-MAIL: saiyou@hi-lex.co.jp
http://www.hi-lex.co.jp/