株式会社北日本銀行

株式会社北日本銀行の過去の採用・募集情報

東証

株式会社北日本銀行

【地銀】

北日本銀行は、健全経営の堅持、地域密着の徹底、庶民金融に徹するという当行の原点を守りながら、お客さま本位の営業活動を実践しています。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • ジョブローテーション重視

  • エリア限定社員採用予定

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
私たち北日本銀行は“地域でいちばん、頼りになる銀行”を目指しています。

北日本銀行ではいま、全行員がこの言葉を胸に、自分にできることに磨きをかけ、自分らしさを発揮しながら、毎日の業務に取り組んでいます。地域に貢献していくという最終目的は同じであっても、その過程は行員一人ひとりで異なります。
岩手そして東北の発展を支える私たちは、知識・経験を貪欲に積み重ね、気概と意欲、責任感を持って積極的に行動する“人財”を求めています。次代の北日本銀行を創る皆さんとの出会いを楽しみにしております。

募集する職種

○銀行業務全般

入行後は原則として営業店に配属となります。
皆さんは入行3年以内にさまざまな業務を経験し、研修や自己啓発を通じて金融の基礎知識や銀行実務を習得します。その後に希望、適性、能力に応じた営業店あるいは本部業務に従事することになります。

研修・社内制度

研修制度
教育・研修

新入社員研修などの行内研修、行外研修、OJT、各種検定試験・通信教育、資格取得報奨金制度、育成面接制度、各種トレーニー制度、キャリアチャレンジ制度など

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 1.まずは、キャリタス就活または当行ホームページからプレエントリーし、マイページの会員登録をしてください。(これで正式にエントリーが完了となります。)
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2.マイページ内にあるWebエントリーシートを提出してください。(応募締切日については、マイページを通じて随時ご案内していきます。)
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3.エントリーシートを提出していただいた方に、会社説明会等各種イベントのご案内をさせていただきます。
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4.選考案内などのご案内をさせていただきます。(盛岡・東京にて実施予定)
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5.数回の面接および筆記試験、健康診断を行います。
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6.内々定

詳細は合同企業説明会などで
ご説明します。多くの学生の皆さまの参加をお待ちしています。
選考方法と重視点 【選考方法】
 面接および筆記試験
 ※当行は面接を重視し、人物本位の採用を行います。
  面接を通し、皆さんの積極性・コミュニケーション能力・
  適性・志望動機などにより総合的に判断します。
提出書類 エントリーシート、成績証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 基本給(月給)
○大学院・大 卒
 205,000円(2018年4月実績)〔一律ライフデザイン手当を含む〕
○短 大・専門学校卒
 145,000円(2018年4月実績)〔一律ライフデザイン手当を含む〕
昇給・賞与・諸手当 昇  給=年1回(4月)
賞  与=年2回(6月・12月)
諸手当=通勤・住居・世帯主・時間外勤務・勤務地手当など
勤務地 当行本支店所在地(岩手、宮城、青森、秋田、福島、東京)
勤務時間 8:40~17:10
福利厚生 制度    従業員持株制度、行員財産形成貯蓄制度、職員貸付制度、
    ライフデザイン手当制度など
施設    社宅、独身寮、保養所など
休日休暇 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(10~20日)、結婚・忌引・長期休暇、育児・介護休業など(年間休日 約120日)
採用実績校 全国の国公私立大学・短大・専門学校など
採用予定学部学科 全学部・全学科
今年度採用予定数 未定
昨年度採用実績(見込)数 79名
試用期間 なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性29名、女性50名
2017年度:男性23名、女性47名
2016年度:男性28名、女性42名
平均残業時間(月間) 9.1時間
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