株式会社阿部長商店(アベチョウショウテン)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社阿部長商店

【食品|商社(水産)|ホテル】

当社は水産部門と観光部門において幅広い職種があります。水産部門の営業職といっても、仕入れ、マーケティング、流通、販促などさまざま。工場の生産部門は、製造管理・品質管理・施設管理など。観光は接客サービス、企画、管理。このように、個人の可能性を広げる多彩なステージを用意できるのが当社のメリットです。トップダウンではなく、現場主導で仕事が推進される社内環境のもと、アイディアとチャレンジ精神があれば、大きなチャンスがつかめるはずです。仲間とともに志をひとつに、部門間の連携を強め先進的な事業へ向けて、ともにに邁進していきましょう。確かな技術と知識が確実に自分のものとして習得できる環境がここにあります。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

私たちの採用について

求める人物像
持っているチカラを成長させること

1.話す・伝えるチカラ
いつも笑顔で好感をもたれるようなコミュニケーションスキルをもっている
2.挑戦・成長するチカラ
向上心とチャレンジ精神を持ち目標達成に向け努力する
3.理解・協力するチカラ
相手がして欲しいことを真剣に考え、求めている要望を超えた行動を自ら行う意欲がある

採用担当者からのメッセージ
将来を真剣に考えている皆さんへ

『地域に貢献したい』
そう考えてる人は多いと思います。
こちらをご覧になっている皆さんは、
その先の「具体的にどういうことが貢献につながるのだろう」を考えてみませんか?
私たちの事業所のある三陸地域は元気を取り戻しつつありますが、更なる地域活性化に向けて邁進中です。
だからこそ、やれることが多く、目に見える変化を感じられる環境にあります。
「何かを成し遂げたい」「自分の役割を実感したい」「自分のチカラをスキルアップしたい」
将来を見据えた就職活動の良きサポートをしていきたいと思っています。

面接・選考のポイント
就職活動のためだけではなく将来像を

当社はコミュニケーションスキルを重視するため、
様々な段階の採用選考は役職の違う担当者と面接を中心に行ないます。
就職活動のためにいろいろと自己の振り返りをするかと思いますが、これまでの経験PRにとどまらず入社後の展望を聞かせてください。
最終選考では、入社後に目指す将来像を含めてプレゼンテーションを行なっていただきます。

募集する職種

総合職として水産事業部・観光事業部の部門単位で採用予定。
研修を経て以下の配属先決定予定

【水産事業部】
・製造管理
・品質管理
・買受人(産地営業)
・機械設備管理

【観光事業部】
・フロント
・サービス
・予約営業
・機械設備管理

研修・社内制度

社内制度
適材適所を一緒に考える

入社後は一律に新入社員研修を行ないますが、
ひとりひとりの「希望」と「できること」をみて個別にステップアップできる体制です。
「見えるスキル」は活かし、「見えないスキル」を見出す丁寧なフォローを行なっています。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    会社説明会

  • STEP2

    一次選考(面接)

  • STEP3

    二次選考(面接)

  • STEP4

    最終選考(面接・プレゼンテーション)

  • STEP5

    内定

エントリー/採用方法 【エントリーについて】
まずはキャリタス就活よりエントリーをお願いします。
その後、当社より順次説明会など、選考のご案内をさせていただきます。

【選考とスケジュールにつきまして】
1. エントリー  
  キャリタス就活もしくは当社採用HPよりエントリー 
  (いずれか一方からのエントリーで可) 
      ▼
2.会社説明会に参加 
  ※詳しい日程はエントリーされた方に、順次お知らせします。
      ▼ 
3.選考試験
  書類選考~各部部長&人事による面接 
  (面接数回)
      ▼ 
4.最終選考
  役員による個人面接

ご不明な点がございましたら、採用担当までお問い合わせください。
選考方法と重視点 集団面接・個別面接・プレゼンテーション発表
※ヒューマンスキル重視で選考します
提出書類 履歴書、成績証明書
健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、高専 卒業見込みの方 または 大学 卒業の方

募集要項

初任給 【水産事業部/観光事業部】◆2020年度採用予定◆
大卒初任給
  月給185,000円
短大・高専卒初任給
  月給175,000円
※水産事業部のみ採用後営業担当配属でプラス10,000円
昇給・賞与・諸手当 【昇給】年1回
【賞与】年2回
 ※会社実績による
【諸手当】交通費(上限20,000円)、残業手当、資格手当、役職手当、営業手当、住宅手当 、市場手当、早出手当
勤務地

◆水産事業部(宮城県気仙沼市・石巻市・南三陸町・岩手県大船渡市)
◆観光事業部(宮城県気仙沼市・南三陸町)

詳細を見る
勤務時間 【水産事業部】
8:00~17:00

【観光事業部】
変形労働時間制 週40時間
福利厚生 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)、財形貯蓄、退職金制度、再雇用制度、育児・介護休業制度、住宅手当、社員寮、結婚祝い金、資格取得祝い金
休日休暇 【水産事業部】
日・祝・会社が指定した日
※年間 87日

【観光事業部】
月7~8日
※年間87日
採用実績校 石巻専修大学、茨城大学、岩手大学、北里大学、北里大学大学院、慶應義塾大学、駒澤大学、尚絅学院大学、東海大学、東京工科大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北大学、東北福祉大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、函館短期大学、弘前大学、福島大学、法政大学、北海道大学、宮城学院女子大学、仙台白百合女子大学、宮城大学、明治大学、創価大学、山形大学、立教大学
など全国の国公私立大、海外の大学から広く採用
採用予定学部学科 学部学科不問
今年度採用予定数 各事業部毎に4~6名
合計10名を予定しています
昨年度採用実績(見込)数 2019年予定 1名
2018年実績 8名
2017年実績 8名
2016年実績 7名
※高卒者は含まれておりません
試用期間 なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数8名、うち離職者数1名
2017年度:採用人数7名、うち離職者数3名
2016年度:採用人数7名、うち離職者数3名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性4名、女性4名
2017年度:男性4名、女性3名
2016年度:男性5名、女性2名
平均勤続年数 7.4年
平均年齢 43.7歳
平均残業時間(月間) 24.6時間
平均有給休暇取得日数(年間) 5.0日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者2名(対象者2名)

採用連絡先

〒988-0025 宮城県気仙沼市内の脇2-133-3
人事グループ  採用担当

TEL: 0226-22-6666
e-mail:saiyo@abecho.co.jp