株式会社ナカムラ(ナカムラ)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社ナカムラ

【設備|電力|ガス】

こんな方が当社で活躍しています。
皆さんに当てはまるものはありますか?

○生意気な人 ○根性のある人 ○マネの嫌いな人 ○懲りない人
○あきらめない人 ○ハチャメチャな人 ○野望のある人 ○ゴリガンな人
○逃げるのが嫌いな人 ○「私はこれだ」という能力を示せる人
○計数なら負けないという人

◆当社では、とにかく元気があって、社会に出て何ができるかわからないけど精一杯やってやろう!
という意気込みを持った人に期待します。

  • 資格取得支援制度あり

私たちの採用について

求める人物像
目標に向かって前向きに志が高い人、忍耐力とガッツを持ち合わせている人

◆自分がこの会社の歴史を変えてやろうという高い志を持つ人
◆石の上にも30年、我慢強さと根性を持って仕事に取り組める人
◆地震や災害で被災した地域や建物を復興するために、自分自身が力になりたい人

大きな目標を持ち、その達成に向けて取り組める人を求めています。
目標達成の過程で困難があっても、諦めず行動する前向きな姿勢や、面倒ごとから逃げずに立ち向かう根性を当社では評価します。

また、これまで起きた震災等の復旧工事について、全国各地でお手伝いしています。仮設住宅や公共建物等の復旧に対して、私たちができることはたくさんあり、社員も自分たちの力が復興に役立つことに使命感を感じています。

“ゴリガン”な資質を持つ方は、当社で活躍できる場面も多いはず。(ゴリガンって何?という方、ぜひ説明会会場でご質問ください)
我こそは!という方は、ぜひ当社にお越しください。お待ちしています!

採用担当者からのメッセージ
U・Iターンの就職活動に強い味方があります

U・Iターン就職活動で気になるのが、交通費。
しかし、新潟県内企業への就職活動にかかった交通・宿泊費を補助してくれる新潟県の制度があります。
「新潟県U・Iターン学生就職面接等交通費補助金」で探してみてください。もちろん、当社も進んで協力していますよ。
お待ちしています!

募集する職種

◆エリア職◆ 
 原則として、勤務地は通勤圏内に限定(概ね1時間以内)。
 転居を伴う異動はありません。

 *営業職/電気・空調・給排水・衛生設備工事の受注、営業活動
 *施工管理技術職/電気・空調・給排水・衛生設備の設計、施工
 *CADオペレーター・設計・積算

◆グローバル職◆ 
 転居を伴う異動があります。

 *営業職/電気・空調・給排水・衛生設備工事の受注、営業活動
 *施工管理技術職/電気・空調・給排水・衛生設備の設計、施工
 *CADオペレーター・設計・積算

研修・社内制度

研修制度
このような研修をおこなっております

新入社員研修 階層別研修

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    キャリタス就活からエントリー!

  • STEP2

    【合同企業説明会】下記に参加します!ブースでお待ちしています。
    いずれも13:00~17:00
    <埼玉>
    ◇6/29(土)/大宮ソニックシティビル4F市民ホール
    ◇9/3(火)/大宮ソニックシティビルB1F第一展示場
    <新潟>
    ◇7/20(土)/朱鷺メッセ
    ◇8/20(火)/朱鷺メッセ
    <仙台>
    ◇8/23(金)/ゼビオアリーナ仙台

  • STEP3

    会社説明会

  • STEP4

    書類審査(事前に応募書類をお送りください)

  • STEP5

    適性検査、面接

  • STEP6

    内定!

エントリー/採用方法 キャリタス就活よりエントリーをお願いします。
エントリーいただいた方には今後の予定など詳細をご案内いたします。

【合同企業説明会・学内企業合同説明会】
詳細はセミナー情報にてご案内しておりますのでご覧ください。会場は追加になる場合がありますので、こまめにチェックしてください。

【会社説明会】
合同企業説明会・学内企業合同説明会で説明しきれない当社の魅力を説明しますので、あなたの企業観・仕事観にマッチするかどうか確かめるためにも是非参加してください。

※当社を受験するには
1)キャリタス就活から当社にエントリーしている。
2)合同企業説明会・学内企業合同説明会か会社説明会、個別会社訪問に
  参加している。
上記2つの条件を満たすことが必要です。
選考方法と重視点 ●書類選考
●一次試験(筆記テスト・作文・適性検査)
●二次試験(面接)
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 <2020年4月予定>

◆エリア職◆ 
 *院  了/月給25万円
 *大  卒/月給23万円
 *短大・高専・専門卒/月給21万円

◆グローバル職◆ 
 *院  了/月給27万円
 *大  卒/月給25万円
 *短大・高専・専門卒/月給22万円
昇給・賞与・諸手当 昇給/年1回(10月)
賞与/年3回
手当/通勤手当、残業手当
勤務地

【本社】新潟市中央区
【各支店営業所】長岡、上越、新発田、仙台、首都圏(さいたま市)
【営業所】村上、柏崎、石巻

◆エリア職◆ 
 原則として、勤務地は通勤圏内に限定(概ね1時間以内)。
 転居を伴う異動はありません。

◆グローバル職◆ 
 転居を伴う異動があります。

詳細を見る
勤務時間 8時30分~17時00分
※休憩時間60分
8時30分~12時00分(第1土曜日、第5土曜日)
福利厚生 各種社会保険完備(健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険)
通勤費補助支給、財形貯蓄、社員持株会
資格取得支援制度、各種契約保養施設
退職金制度、
社員旅行、スポーツ大会(昨年 ソフトボール大会)
休日休暇 週休2日制(第1、第5土曜日は出勤日)
祝日、年末年始・夏季・特別休暇、有給休暇
採用実績校 新潟大学、長岡技術科学大学、敬和学園大学、新潟経営大学、新潟工科大学、新潟薬科大学、埼玉工業大学、北里大学、芝浦工業大学、大東文化大学、東海大学、東洋大学、日本大学、明治大学、神奈川大学、関東学院大学、金沢工業大学、長岡工業高等専門学校 他
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 20名
昨年度採用実績(見込)数 7名
試用期間 あり
入社後3ケ月
本採用時と労働条件に変更ありません。

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数5名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数9名、うち離職者数2名
2016年度:採用人数5名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性4名、女性1名
2017年度:男性6名、女性3名
2016年度:男性5名、女性0名
平均年齢 45.0歳
平均残業時間(月間) 20.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 4.0日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者1名(対象者1名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 5.0%

採用連絡先

採用窓口名称 経営管理部
〒950-0916 新潟県新潟市中央区米山4-6-12
受付電話番号 025-241-7121
Eメール soumu@cs-nakamura.co.jp
担当者 石黒 熊倉