東洋テクノ株式会社(トウヨウテクノ)の採用情報・募集要項

正社員

東洋テクノ株式会社

【建設|建設コンサルタント】

建物の基礎工事に携わることができます。
土木・建築学科の方はもちろん、文系あるいはその他の学科の方も当社の主要事業の場所打ち杭工事について説明をお聞きしてみませんか?
2020年度の採用活動は2019年3月から随時会社説明会を実施していく予定です。まずはエントリーをお願いいたします。

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間賞与6カ月以上支給(前期)

  • 年間休日125日以上

  • 離職率が低く安定

  • 既卒者応募歓迎

私たちの採用について

求める人物像
コミュニケーションを楽しめる人

私たちが求めているのは
コミュニケーションを楽しめる人です。

私たちの仕事は人との関わり合いで成りたっています。現場では年上の方に指示を与える場面もありますし、元請ともうまく交渉していかねばなりません。

その意味で、一番大切なのはコミュニケーション能力。

また、現場は肉体的にも辛い面もあるため、やる気を持って、最後までやり遂げる方、さらには自ら考えて行動できる方を求めます。

目立たない仕事ですが、早くから指揮を執る仕事を任せられますので、得られるやりがいの大きさは想像以上です。我こそは!と思う方との出会いを期待しています。

採用担当者からのメッセージ
少しでも興味があったら訪問下さい

当社の事業は場所打ち杭工事、煙突サイロ築造工事です。

建設業のなかでも専門工事業ですので、
スタートラインはみんな同じで詳しいことはわかりません。

できるだけわかりやすく、気軽にをモットーに
会社説明会を実施していきますので
みなさんからのご参加をお待ちしております。

面接・選考のポイント
人物重視です

選考のポイントは2回の個人面接で人物重視です。

基本的には、東京で開催しておりますが、
支店での会社説明・面接も別途実施させていただきますので
ご連絡をお待ちしております。

募集する職種

まずは施工管理業務を担当していただきます。

■施工管理
 工事現場で基礎杭工事、煙突築造工事の施工管理をしていただきます。いわゆる現場監督なので実際に作業するわけではなく、施工・安全・工程・原価など、様々なことを管理し、現場での作業を円滑に進めていくのが仕事です。

■営業
 飛び込み営業とは違い、取引のある企業や施工依頼のあった企業に対して営業していただきます。ただ、製品を売る仕事ではないので、現場のことや工法のことをある程度理解しなくてはならないため、しばらくは現場にて勉強していただきます。

■設計
 杭の設計をしていただきます。杭の支持力や摩擦力を計算し、杭の長さや径、鉄筋の数量や工法の選定までを行います。ただ、こちらも営業と同じでまずは実際の杭を勉強していただくため、しばらくは現場での仕事についてもらいます。

募集職種一覧
施工管理 工事現場で基礎杭工事、煙突築造工事の施工管理をしていただきます。いわゆる現場監督なので実際に作業するわけではなく、施工・安全・工程・原価など、様々なことを管理し、現場での作業を円滑に進めていくのが仕事です。
営業 飛び込み営業とは違い、取引のある企業や施工依頼のあった企業に対して営業していただきます。ただ、製品を売る仕事ではないので、現場のことや工法のことをある程度理解しなくてはならないため、しばらくは現場にて勉強していただきます。
設計 杭の設計をしていただきます。杭の支持力や摩擦力を計算し、杭の長さや径、鉄筋の数量や工法の選定までを行います。ただ、こちらも営業と同じでまずは実際の杭を勉強していただくため、しばらくは現場での仕事についてもらいます。

研修・社内制度

研修制度
福利厚生・社内制度

各種社会保険、財形貯蓄制度、退職金制度、社内融資制度、互助会制度、報奨金制度、資格取得支援制度

*資格取得支援制度とは会社にて必要としている資格を取得した場合、その受験料等は会社にて負担する制度です。

社内制度
新入社員研修

入社後、およそ1週間ほど部署ごとの研修や現場見学などがあります。その後、すぐに現場へ配属となり、先輩社員と一緒に仕事をしていくことになります。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    会社説明会:当社と仕事内容のことを中心にお話しし、皆さんからの色々な疑問にもお答えいたします。(1時間半程度)

  • STEP2

    一次面接:2名の担当者とそれぞれ個人面接を受けていただきます。当日は以下の必要書類をご持参ください。
    (自筆履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書)

  • STEP3

    最終面接:1~2名の担当者と個人面接を受けていただきます。

エントリー/採用方法 当社に少しでもご興味のある方は、ぜひエントリーをお願いいたします。会社説明会の情報をお知らせいたします。
選考方法と重視点 面接試験2回

・面接は皆様と面接担当者の都合の良い日時を設定いたします。

・初回および最終面接、内定通知までの期間は、面接の日程調整がスムーズであれば2週間程度です。
提出書類 履歴書、成績証明書
・卒業見込証明書
・健康診断書

選考時に揃うものだけで大丈夫です。
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
特に建築・土木系学科の方を歓迎しますが、
そのほかの学科の方も文系理系問わず応募可能です。

なお、既卒者の場合、卒業後3年以内まで応募可能です。

募集要項

初任給 【月給】
大学院卒 月給244,000円
大学卒 月給234,000円
短大・専門・高専卒 月給224,000円
(いずれも一律住宅手当8,000円含む)
2019年4月入社予定。

※住宅手当につきましては、東京勤務自宅外通勤者の場合は
 21,000円になります。

※残業代につきましては別途支給されます。
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
※年間6.0か月(2017年実績)
諸手当:通勤手当、資格手当、住宅手当、扶養手当、奨励手当、職務手当、現場赴任手当、残業手当、深夜残業手当、休日出勤手当
勤務地

本社、東京支店、札幌支店(北海道)、名古屋支店(愛知県)、大阪支店(大阪府)

※転勤はほぼありません。

※東京での配属を考えておりますが、他の支店を希望の際は
 面接時にご相談ください。

詳細を見る
勤務時間 8:45~17:30 実働7時間45分(休憩60分)
※現場勤務の場合は、着任現場によって異なります。
福利厚生 各種社会保険、独身寮制度(東京のみ)、財形貯蓄制度、退職金制度、社内融資制度、互助会制度、資格取得支援制度
休日休暇 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、代休制度
※年間休日125日。
採用実績校 【大学院】
関東学院大学、早稲田大学 
 
【大学】
秋田大学 、 足利工業大学 、 大阪経済大学 、 神奈川大学 、 関東学院大学 、 学習院大学 、 九州産業大学 、 近畿大学 、 工学院大学 、 高知大学 、 国士舘大学 、 札幌学院大学 、 湘南工科大学 、 杉野服飾大学 、 摂南大学 、 専修大学 、 拓殖大学 、 玉川大学 、 大東文化大学 、 千葉工業大学 、 中央大学 、 東海大学 、 東京大学 、 東京家政学院大学 、 東京工芸大学 、 東京電機大学 、 東京都市大学 、 東北学院大学 、 東北工業大学 、 東洋大学 、 東和大学 、 長崎大学 、 長崎総合科学大学 、 西日本工業大学 、 日本大学 、 日本工業大学 、 八戸工業大学 、 広島工業大学 、 福井工業大学 、 福岡大学 、 福岡工業大学 、 法政大学 、 北海学園大学 、 北海道工業大学 、 武蔵大学 、 明治大学 、 明治学院大学 、 名城大学 、 明星大学 、 山口大学 、 立命館大学 、 関西大学 、 神戸国際大学 、 日本文理大学 、 九州大学 、 大阪工業大学 、 千葉大学 、 愛知工業大学 、 帝京科学大学(東京) 、 帝京大学 、 山梨大学 、 静岡大学 、 崇城大学 、 国学院大学 、 京都女子大学 、 芝浦工業大学 、 立教大学 、 大阪産業大学 、 阪南大学 、 山形大学 、 南山大学 

【短大・専門学校】
釧路短期大学、専修学校熊本YMCA学院、国際観光専門学校名古屋校、仙台情報工科専門学校、東京工科専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、奈良佐保短期大学、日本工学院専門学校、比治山大学短期大学部、目白大学短期大学部 ほか
採用予定学部学科 特に建築・土木系学科の方
そのほかの学科の方も歓迎します。
今年度採用予定数 10名
昨年度採用実績(見込)数 10名
試用期間 あり
試用期間:入社時より3か月。
試用期間後には奨励手当(4,000円)付与。
過去の採用実績 2019年度 6名
2018年度 7名
2017年度 4名
2016年度 2名
2015年度 7名
2014年度 4名
2013年度 4名
平均勤続年数 18.1年
平均年齢 47.4歳

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数7名、うち離職者数2名
2017年度:採用人数4名、うち離職者数1名
2016年度:採用人数2名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性7名、女性0名
2017年度:男性4名、女性0名
2016年度:男性2名、女性0名
平均勤続年数 18.1年
平均勤続年数(補足) 建設業、さらには他業種と比較しましても
勤続年数が長いのが当社の特徴です。
平均年齢 47.4歳
平均残業時間(月間) 44.2時間
平均有給休暇取得日数(年間) 4.0日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者0名(対象者0名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 0%

採用連絡先

〒150-0012
東京都渋谷区広尾五丁目4番12号
東洋テクノ株式会社
管理本部 総務部 岡本・井上
電話 (03)3444-2141(代表)
Eメール y-okamoto@toyotechno.co.jp