株式会社ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ(三菱地所グループ)

株式会社ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ(三菱地所グループ)(ロイヤルパー…の採用情報・募集要項

正社員

株式会社ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ(三菱地所グループ)

【ホテル】

ロイヤルパークホテル「THE シリーズ」のキーワードは『街と、もてなす。』。
この街でナンバーワンのホテルになりたい。お客様にとってオンリーワンのホテルでありたい。その想いを「THE」という言葉にこめ、洗練された施設とホスピタリティで、お客様にとって価値あるサービスを追求します。

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 離職率が低く安定

  • 職種別(部門別)・コース別採用予定

  • エリア限定社員採用予定

  • 留学経験ありの学生歓迎

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
『THE シリーズ』は洗練された施設とホスピタリティで「街と、もてなす。」を実現します。

三菱地所グループのホテル経営・運営を行う当社。THEシリーズとして7つのホテルを展開しています。

人と接する仕事やホテル業界に少しでも興味がある方、是非エントリーをお待ちしております。

(株)ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ
総務部 人事課 採用担当

募集する職種

1)総合職採用
 将来の経営を担う幹部候補として、ホテル経営・ホテル運営の両面から多岐に渡る業務を経験することができます。

【仕事内容】
  企画・業務(経営企画、新規ホテル開発、営業など)
  ホテル運営に関わる業務(フロント、宿泊予約、ゲストサービスなど)

【勤務地】※全国転勤あり
  本社・営業所/全国にある当社運営ホテル(THEシリーズ)

2)エリア運営職採用
 各エリア内(東京/京都/大阪)のホテル運営を担い、現場のプロフェッショナルを目指して頂きます。

【仕事内容】
  ホテル運営に関わる業務(フロント、宿泊予約、ゲストサービスなど)

【勤務地】※全国転勤なし(エリア内の異動はあります)
  東京エリア:汐留、羽田
  関西エリア:京都(三条、四条)、大阪(北浜、御堂筋※2020年3月開業予定)

募集職種一覧
<企画・業務> ■経営企画
 会社の、経営方針策定など会社の舵取りとなる仕事です。
■新規ホテル開発
 ホテルを一からつくり上げていく仕事です。
■営業・マーケティング
 積極的にホテル(客室・宴会場など)を販売していく仕事や、Webや広告物などを作成し、
    ホテルをPRしていく仕事です。
■システム企画
 ホテル内のシステム構築や、情報システムの管理などを行う仕事です。
■経理
 経理業務は、大きく分けると、会計機能、財務機能、管理機能に分けることができ、お金の流れを
    通して、ホテル内の数字にも精通することが出来る仕事です。
■総務・人事
 スタッフみんなが働きやすい環境を整え、労務管理や教育研修を通じて、スタッフ一人ひとりの
    力を最大限に発揮できるようにする仕事です。
<ホテル運営> ■フロント
 フロントカウンターでお客様のチェックイン・チェックアウトや、 
 キャッシャー業務などをメインで行います。
■宿泊予約
 自社ホームページ、ウェブサイト、電話、メールなどで入ってくる
 宿泊のご予約やお問合せに対応し、システム入力作業を行います。
■ゲストサービス
 お客様のお部屋までのご案内や、荷物の管理などを行います。
■客室管理
 清掃された客室の最終確認を行い、きちんと準備されたかチェックすることをはじめ、
 ランドリーサービスや備品の貸出なども行います。

研修・社内制度

研修制度
研修制度

【階層別研修】
 新入社員研修(導入研修2週間+OJT研修)
 フォローアップ研修、階層別研修、考課者研修
【スキル向上】
 英会話研修、身嗜み研修(メイクアップ含む)
【コンプライアンス関連】
 ハラスメント研修、SNS研修、人権研修

キャリアパス
キャリアステップ

【入社後のキャリアステップ】
現在、当社で活躍するスタッフのキャリアステップ(一例)をご紹介します。
<2008年入社>
ホテルの現場で4年間経験を積んだ後に、管理部門へ異動。
1年目 ゲストサービス(ベル)
3年目 宿泊予約
4年目 セールス(営業)
8年目~現在 新規ホテル開発

<2008年入社>
現場の経験を積む、キャリアステップ。
1年目 ゲストサービス(ベル)
3年目 フロント
8年目~現在 ゲストリレーションズ

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    キャリタス就活よりエントリー

  • STEP2

    会社説明会
    ※開催日時のご案内・予約受付はキャリタス就活を通じて行います

  • STEP3

    採用選考
    <総合職>
     書類選考・筆記試験・グループディスカッション・面接(予定)
    <エリア運営職>
     書類選考・適性検査・グループディスカッション・面接(予定)

  • STEP4

    内々定

エントリー/採用方法 まずはキャリタス就活よりエントリーをお願いいたします。
会社説明会をお知らせいたします。
選考方法と重視点 書類選考
筆記試験(適性検査)
面接試験(人事面接・役員面接予定)
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方
大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 <総合職採用>※2020年4月より新設

【大学院卒・四年生大学卒】
月給209,000円(基本給192,000円+勤務地手当(東京)15,000円)

<エリア運営職採用>

【四年生大学卒】※2018年4月実績
東京    月給187,500円(基本給157,500円+一律勤務地手当30,000円)
京都・大阪 月給172,500円(基本給157,500円+一律勤務地手当15,000円)

【短大・専門卒】※2018年4月実績
東京    月給168,000円(基本給138,000円+一律勤務地手当30,000円)
京都・大阪 月給153,000円(基本給138,000円+一律勤務地手当15,000円)
昇給・賞与・諸手当 【賞与】
 年2回(2018年度実績:6月、12月)
【昇給】
 年1回(2018年度実績:4月)

【諸手当】
 時間外勤務手当
 深夜時間勤務手当
 通勤手当(月額10万円まで)
 食事手当(東京:月額8,800円※社員食堂のある汐留を除く/その他:月額6,600円)
 深夜食事手当(深夜勤務1回につき支給※東京:400円/その他:300円)
 家族手当(配偶者17,000円/ほか扶養家族2人まで、一人当たり5,000円)
勤務地

東京/京都/大阪

勤務時間 ※勤務場所により異なります。
<本社・営業所>1日平均実働7時間45分(休憩1時間)
        1ヶ月単位のフレックスタイム制勤務
<ホテル勤務> 1日平均実働7時間30分(休憩1時間)
        シフト交替制勤務(部署により深夜勤務シフトあり)
福利厚生 各種社会保険加入
従業員食堂(ザ ロイヤルパークホテル 東京汐留のみ)
社内施設利用割引制度
グループホテル利用割引制度
三菱地所グループ従業員持株会制度
退職金制度
福利厚生団体サービス加入
休日休暇 【共通】
 年次有給休暇(初年度10日)
 特別休暇(慶弔休暇・産前産後休暇ほか)
 積立休暇(累積60日まで※特定事由に限り使用可能)
【年間休日】
 <本社・営業所> 117日(月8日以上)
 <ホテル勤務>  108日(月9日)
採用実績校 <大学>
青山学院大学 、 亜細亜大学 、 桜美林大学 、 神奈川大学 、 関西外国語大学 、 神田外語大学 、 共立女子大学 、 杏林大学 、 駒澤大学 、 実践女子大学 、 城西国際大学 、 上智大学 、 成蹊大学 、 聖心女子大学 、 玉川大学 、 大東文化大学 、 中央大学 、 帝京大学 、 東京外国語大学 、 東京工芸大学 、 東洋大学 、 獨協大学 、 日本大学 、 文化学園大学 、 武蔵大学 、 武蔵野大学 、 明海大学 、 明治大学 、 立教大学 、 立命館アジア太平洋大学 、 流通経済大学 、 早稲田大学 
<短大・高専・専門学校>
青山学院女子短期大学 、 関西外国語大学短期大学部 、 駿台トラベル&ホテル専門学校 、 東京YMCA国際ホテル専門学校 、 日本外国語専門学校 、 専門学校日本ホテルスクール 、 駿台観光&外語ビジネス専門学校 、 専門学校西鉄国際ビジネスカレッジ 、 麻生外語観光&製菓専門学校
採用予定学部学科 全学部学科
今年度採用予定数 26~30名
昨年度採用実績(見込)数 2019年度:12名予定
試用期間 あり
■試用期間 6ヶ月
■試用期間中、待遇変更はありません

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性7名、女性6名
2017年度:男性1名、女性23名
2016年度:男性3名、女性22名
平均残業時間(月間) 10.0時間

採用連絡先

(株)ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ
総務部 人事課(新卒採用担当)
TEL:03-3211-6199
recruit-rphs@rphs.jp