株式会社オリエンタルランド

株式会社オリエンタルランド(オリエンタルランド)の採用情報・募集要項

東証 正社員

株式会社オリエンタルランド

【テーマパーク】

感動の創造に挑戦し続ける

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

  • 離職率が低く安定

私たちの採用について

求める人物像
オリエンタルランドの企業使命

オリエンタルランドには、「自由でみずみずしい発想を原動力に すばらしい夢と感動人としての喜び、そしてやすらぎを提供します。」という企業使命があります。
私たちは、この企業使命のもと、お客様に喜ばれるものを提供するために、日々仕事に励んでいます。
 しかし、ただ闇雲にお客様に喜ばれるものを提供していけば良いか、感動を与えるために何でもできるのかというとそうではありません。喜ばれるものを提供するその過程には、安全面や質の維持・向上を第一に考えるということがとても大切です。
 また、それに伴う費用や、結果生み出される利益とのバランスも常に念頭に置かなければなりません。
安全や質を無視することや、面白さだけを重視するということはあってはいけません。すべてはバランスの上に成り立っており、そこで生み出された利益は、更にお客様に喜ばれるものへと生まれ変わるのです。
 例えば、お客様に感動を提供する施設に生まれ変わるかもしれない、たくさんの喜びを提供する従業員に生まれ変わるかもしれない・・・。
 その施設や従業員が、またお客様の感動を創造していく。この循環をつなげてゆくことが、オリエンタルランドのビシネスなのです。

採用担当者からのメッセージ
感動の創造に挑戦し続ける

オリエンタルランドは、1960年に机が3つの小さな会社としてスタートしました。
浦安地区の埋立事業に始まり、東京ディズニーランドの開園を経て、今日の東京ディズニーリゾートへと夢は大きく実を結びました。

創立以来、当社の歴史に流れてきたものは、「新しい夢と感動の場所を創るという熱い想い」と、「その実現のために根気強く調整と実践を重ねていく挑戦の姿勢」です。

感動を創造することは、容易なことではありません。
なぜなら感動の創造には、答えも限界もなく、時に想像を超える苦労と困難を乗り越えなければならないからです。

現代人が生活のなかで、時として置き去りにしがちな想い、心の奥に眠っている夢、心洗われるような感動、生きがいへとつながる喜び、そしてひとびとを再生へと導く真のやすらぎ…
そのすべてを永遠にお届けしていくことがオリエンタルランドの使命です。

私たちを取り巻く環境は、刻々と変化していますが、どのような状況下でも私たちは限りなき
挑戦を続けていきます。

一つでも多くの「夢・感動・喜び・やすらぎ」を提供し続けるために

無限の感動創造に挑戦したいと願う
志ある仲間との出会いを待っています。

募集する職種

■募集職種
○総合職
○テーマパークオペレーション職(スーパーバイザー、ステージマネージャー)
○専門職(技術・調理・ショーコスチュームコーディネーター・IT)
  
※詳細はオリエンタルランド採用ホームページへでご確認ください。
 ⇒http://www.olc.co.jp/recruit/

研修・社内制度

研修制度
オリエンタルランドの研修・教育

新入社員研修、フォローアップ研修、ビジネスフレームワーク研修、役割・階層に応じた研修、自己啓発研修 等

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 エントリーの受付(マイページ登録&アンケート)は弊社採用ホームページからのみとなりますのでご留意ください。

採用ホームページはこちらから
 ⇒http://www.olc.co.jp/recruit/

皆さまのご登録をお待ちしています!
選考方法と重視点 必要に応じて選考過程でご案内いたします。
提出書類 エントリーシート、履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、専門、大学院 卒業見込みの方 または 大学、専門、大学院 卒業の方
職種に応じて応募資格が異なりますので、詳細は弊社採用ホームページをご確認ください。

募集要項

初任給 ■総合職・テーマパークオペレーション職(スーパーバイザー・ステージマネージャー)・専門職(技術・ショーコスチュームコーディネーター・IT)
大卒・大学院了 月給 205,000円

■専門職(調理)
専門学校卒 月給 184,000円

※2017年度実績
※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給
昇給・賞与・諸手当 昇 給:年1回
賞 与:年2回
諸手当:通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、
    早朝勤務手当、深夜勤務手当、夜間勤務加算手当、
    深夜勤務加算手当、着替手当、他

※2017年度実績
勤務地

千葉県浦安市舞浜
千葉県浦安市美浜 他

勤務時間 勤務時間:実動7時間30分
※配属部署によっては変形労働時間制、フレックス制度(コアタイム10:00~15:00)、シフト勤務等あり
福利厚生 カフェテリアプラン等
休日休暇 年間休日120日(8~10日/月、30日/3カ月)、年次有給休暇、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、生理休暇、妊娠中等の通院休暇、妊娠中等の特別休暇、子の看護休暇、忌引休暇、病気有給休暇、その他(育児休職等)
採用実績校 【大学院】
横浜国立大学、東京工業大学、東京大学、慶應義塾大学、お茶の水女子大学、筑波大学、京都市立芸術大学、北海道大学、京都精華大学、千葉大学、東京外国語大学、名古屋大学、東京芸術大学、東京理科大学、東北大学

【大学】
早稲田大学、慶應義塾大学、東京大学、京都大学、横浜国立大学、東京工業大学、上智大学、国際基督教大学、筑波大学、大阪大学、神戸大学、一橋大学、名古屋大学、北海道大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、大阪市立大学、東京外国語大学、南山大学、愛知県立大学、大阪教育大学、お茶の水女子大学、学習院大学、北里大学、岐阜大学、京都市立芸術大学、京都造形芸術大学、中京大学、国学院大学、駒澤大学、芝浦工業大学、首都大学東京、昭和女子大学、女子美術大学、成城大学、創価大学、多摩美術大学、千葉大学、都留文科大学、帝京科学大学(東京)、帝京大学、東京芸術大学、東京女子大学、東京理科大学、東北大学、獨協大学、名古屋学芸大学、奈良女子大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、武蔵野美術大学、愛媛大学、京都産業大学、近畿大学、滋賀大学、静岡大学、文化学園大学、椙山女学園大学

【短大/高専/専門学校】
中川学園調理技術専門学校、武蔵野調理師専門学校、愛媛調理製菓専門学校、平岡栄養士専門学校、服部栄養専門学校

※2014~2018年入社実績(社員)
採用予定学部学科 ■総合職、テーマパークオペレーション職(スーパーバイザー、ステージマネージャー)
四年制または六年制大学全学部全学科、および大学院全課程の方

■専門職(技術・調理・ショーコスチュームコーディネーター・IT)
各職種ごとに異なる
※詳細はオリエンタルランド採用ホームページでご確認ください。  
 ⇒http://www.olc.co.jp/recruit/
今年度採用予定数 ■総合職 40名程度 
■テーマパークオペレーション職(スーパーバイザー)  35名程度
■テーマパークオペレーション職(ステージマネージャー)5~10名程度
■専門職
・技術  10名程度
・調理   若干名
・ショーコスチュームコーディネーター 若干名
・IT 若干名

 ※詳細は弊社採用ホームページをご確認ください。
昨年度採用実績(見込)数 110名(総合職・テーマパークオペレーション職・専門職)
試用期間 あり
入社後3カ月間
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2018年度:採用人数92名、うち離職者数0名
2017年度:採用人数67名、うち離職者数2名
2016年度:採用人数80名、うち離職者数1名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2018年度:男性31名、女性61名
2017年度:男性25名、女性42名
2016年度:男性34名、女性46名
平均勤続年数 16.3年
平均残業時間(月間) 16.8時間
平均有給休暇取得日数(年間) 16.3日
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 10.0%
管理職: 11.9%

採用連絡先

〒279-8580
千葉県浦安市美浜1-8-1 OLC新浦安ビル

株式会社オリエンタルランド
人事部 新卒採用担当宛