株式会社アズテックス

株式会社アズテックスの採用情報

株式会社アズテックス

【ソフトウエア|情報処理|情報サービス】

アズテックスでは、エンジニアのスペシャリストになりたいという方を積極的に応援し、育成します。
未経験の方でも、3ヶ月間の研修で、コンピュータの基礎から社内外の第一線で活躍できるスキルまでを学べます。
「未経験の分野にチャレンジしてみたい!」という意欲と向上心をお持ちの方のご応募をお待ちしております!

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

  • 留学経験ありの学生歓迎

  • 採用活動継続中

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
採用担当からご挨拶

‥‥『あなたもエンジニアのスぺシャリスト、目指しませんか?』‥‥
アズテックスでは、エンジニアのスペシャリストになりたいという方を積極的に応援し、育成致します。

■研修は基礎から3ヶ月間!
未経験の方でも、専任講師の指導のもと、コンピュータの基礎から最新の技術を応用したグループでの開発まで、社内外の第一線で活躍できるスキルを学べます。

―未経験の分野にチャレンジしてみたい!
―エンジニアのスペシャリストを目指したい!
という意欲や向上心をお持ちの方からのご応募をお待ちしております!

求める人物像
アズテックスでエンジニアとして成長してみませんか?

■どんな小さな事でも一生懸命取り組んだ経験のある方
■一生使える技術を身につけたい方
■エンジニアのスペシャリストを目指したい方
■未経験の分野にチャレンジしてみたいという意欲と積極艇をお持ちの方

文系の方でもIT未経験の方でも問題ありません。弊社では経験の有無よりも興味や学習意欲、人柄を重視した採用を行っております。

募集する職種

■サーバエンジニア職

研修・社内制度

研修制度
教育制度

未経験の方を対象に、実務経験10年以上の最高レベルのスキル(技術)を持つ専任講師が、自社研修センターにおいて3カ月間”しっかり”と、コンピュータの基礎から実践までを指導します。

当社では、サーバー設計・構築研修、システム開発研修を同時期に少数精鋭方式で行っていますが、双方とも基礎教育が完了しましたら、今までの各企業での開発事例の中から、研修に最も適したシステム案件をサンプリング、シュミレーション化し、実践的な研修教材として数多く用意してある開発シュミレーションに取組んでいただきます。個人とチーム全体で開発する実践方式の研修内容です。

チーム全員の開発が完了しなければシステムは稼働出来ないようになっており、実際の現場で必要とされるチームワークの力も備わるようになっています。

この開発シュミレーションを多くこなし、体験すればするほど、企業の最前線で開発をしている技術者のスキルにより近付けるようになります。

教育を完了した方は、受託案件または得意先内で当社先輩社員と一緒に開発をすることが可能になり、技術者として第一歩を歩み出すことができるようになります。

実例として、昨年入社、アメリカの大学で経済学部会計学科を卒業した方、経営マーケティング学科を卒業した方は、当社での研修終了後、現在世界的に知名度のある日本企業の最前線で開発に従事しており、ユーザー様から高い評価を頂いております。

当社では、いかに高度な実践方式の研修を時間をかけて実行することが、技術者を目指す人の将来において、心から大切だと考えています。

福利厚生
クラブ活動/イベント

アズテックスでは仕事以外でも社員同士の交流を深めるために様々なクラブが活動しています。社員の希望があれば新しくクラブを設立することが可能で、現在のクラブはフットサルクラブ、ランニングクラブ、ゴルフクラブ、ダーツクラブ、自転車クラブと多くのクラブか設立しました。
またクラブ活動以外にもバーベキューや懇親会など様々なイベントが開催しております。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    エントリー・説明会申込み

  • STEP2

    説明会参加・基礎学力試験(30分)

  • STEP3

    個人面接(人事担当2名:学生1名)

  • STEP4

    最終面接(代表・幹部役員2~3名:学生1名)
    適性試験(性格診断テスト)

エントリー/採用方法 当社志望の方はまずエントリーをしてください。
エントリーいただいた方にはこちらからご案内します。
選考方法と重視点 <今後の選考の流れ>

【STEP1】エントリー・会社説明会へのご予約
      
   ▼     ※会社説明会へ参加していただいた方に選考をご案内いたします。
  
【STEP2】説明会への参加
※選考を希望の方へは筆記試験のご案内を
しております。

   ▼

【STEP3】個人面接(人事担当2名:学生1名)  
       
          ※システム部門・インフラ部門の希望を選んでいただき面接を行います。
  ▼    ※システム部門を希望された方にはシステムの考え方を見る
        テストがございます。(未経験者:20分、経験者:30分)
       ※インフラ部門を選ばれた方は面接のみです。

【STEP4】最終面接(代表・幹部役員2~3名:学生1名)・適性試験
     
  ▼   ※社長と、それぞれの部門担当役員が面接致します。

【STEP5】内定

※選考は説明会へご参加いただいた方を優先的にご案内致しますのでご了承ください。
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書(入社時)
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
卒業後3年以内の方

募集要項

初任給 月額210,000円以上/高専卒
月額210,000円以上/二年制大学卒
月額220,000円以上/四年制大学、大学院卒

(2016年4月実績)※住宅手当・精皆勤手当を含む(一律手当)

※月10時間分の時間外手当1.5万円含む。超過の場合は別途支給。※別途、交通費・特別住宅手当(条件有)支給
昇給・賞与・諸手当 昇給 年1回(4月) 
賞与 年2回(7月・12月)
※3ヶ月間試用期間あり(給与は上記と同額)
勤務地

本社または都内各地(当社取引先企業)

勤務時間 9:30~18:00(勤務地により多少相違)
福利厚生  ◆各種保険完備 
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 
関東ITソフトウェア健康保険組合加入[各種保養所あります] 

[その他] 
◆資格取得支援
◆親睦会会社負担 
◆研究図書費支援 
◆クラブ活動(フットサル、ランニング、ゴルフ、ダーツ、サイクリング、ボルダリング)
休日休暇 完全週休2日(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、 
有給休暇(初年度10日、最大20日)、リフレッシュ休暇、
慶弔休暇、育児・介護休暇 他 
年間休日123日(2016年度)
採用実績校 【国内大学】
愛媛大学、江戸川大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学大学院、川村学園女子大学、関西大学、関西外国語大学、神田外国語大学、共立女子大学、久留米工業大学大学院、工学院大学、國學院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、相模女子短期大学、実践女子短期大学、城西大学大学院、城西国際大学、上智大学、専修大学、洗足学園音楽大学大学院、大正大学、千葉大学大学院、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、津田塾大学、帝京大学、戸板女子短期大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京外国語大学、東京海洋大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東京情報大学、東京女子大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京農工大学大学院、東京工芸大学、東京理科大学、東邦大学、桐朋学園大学、東洋大学、獨協大学、富山大学、奈良女子大学、新潟国際情報大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、はこだて未来大学大学院、文教大学、文京学院大学、北海道大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山梨学院大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、早稲田大学 

【海外大学】
【アメリカ】
Arkansas Tech University  (2名)
California State University, Fresno  (1名)
Lakeland College;(1名)
Minot State University  (1名)
Northeastern State University  (3名)
Riverside Community College  (1名)
University of Central Oklahoma  (1名)
University of Minnesota, TwinCities  (1名)
【カナダ】
Queen’s University  (1名)
【オーストラリア】
Queensland University of Technology  (1名)

【交換留学】
【アメリカ】
University of California, Riverside  (1名)
Indiana University-Purdue University Indianapolis  (1名)
Lewis & Clark College  (1名)
Northern Arizona University(1名)
Towson University  (1名)
University of Massachusetts Amberest  (1名)
Washington State University(1名)
【カナダ】
Lethbridge College  (1名)
University of the Fraser Valley  (1名)
【イギリス】
The University of Sheffield  (1名)
University of Glasgow  (1名)
【ドイツ】
Berlin Humboldt University  (1名)
【中国】
清華大学  (1名)

【専門学校】
大原簿記専門学校、国立東京工業高等専門学校、コンピュータ教育学院、湘南ふれあい学園医療ビジネス観光情報専門学校、駿台電子情報専門学校、総合技術工学院、総合電子専門学校、専門学校デジタルアーツ東京、東京ゲームデザイナー学院、日本工学院八王子専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、専門学校HAL東京、専門学校HAL名古屋、富士通電算機専門学院、北海道電子計算機専門学校
採用予定学部学科 採用予定学部学科:全学部全学科 ※文理不問

採用実績学科
【あ】
アーツ・サイエンス学科、一般ビジネス学科、
エネルギーシステム工学科、英文学科、音楽学部
【か】
家政学部、外国語学部、化学・生化学学部、教育学部、CAD科、
教養学部、経済学部、経営マーケティング学科、経営情報学部、
経営学部、工学部、国際学部、国際開発学部、工学研究科
【さ】
商学部、資源経済学部、自然科学研究科、情報技術科、
システム工学科、人文学部、情報文化学部、商経学部、水産学部、
生活学科、生産工学部、政治経済学部、造形学部、総合情報学部
【た】
知能情報学部、電気工学科
【な】
農学府
【は】
バイオニクス学部、ビジネス学部、文学部、文理学部、法学部
【ら】
理学部、理工学部
今年度採用予定数 ●サーバエンジニア職:4名
昨年度採用実績(見込)数 19名
【サーバ構築研修】 サーバについて「全く知らない」という方でも、基本的なところから担当講師がついて教えていきますので、安心して技術を習得することができます。机上の勉強だけではなく、実際に実機も使ってサーバを構築していく実践的な研修内容です。

▼1週目
社会人としてのマナーやコミュニケーション

▼2~5週目
仮想化、OSインストール、初期設定、OS基本設定、コマンド…

▼6~9週目
OSインストール、ドキュメント作成、コマンド、シェルスクリプト…

▼10~13週目
VBスクリプト、Exchange Server2003、Windows Server Update Services…

▼14~18週目
Web/AP/DB、Linkexpress、ミドルウェアツール、クラスタ…

▼19~24週目
OracleまたはJP1ajs2構築、提案、設計、ハードウェア設置…

研修終了後は、実際の現場で先輩について業務を通しながらスキルアップしてきます。
【システム開発研修】 全くの未経験の方や、PCについてあまり詳しくないという方でも、当社の充実した研修でITの基礎を固めることができます。

▼1~2週目
社会人としてのマナーやコミュニケーション、

▼3週目
情報セキュリティー

▼4週目
ネットワーク

▼5週目
アルゴリズム

▼6~9週目
開発構築環境・プログラミング言語(JAVA)の学習

▼10~12週目
データベース

▼13~15週目
開発工程

▼16~23週目
チームでの模擬開発

▼24週目~
OJT 先輩について実際の実務に従事する

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2016年度:採用人数20名、うち離職者数1名
2015年度:採用人数25名、うち離職者数3名
2014年度:採用人数16名、うち離職者数7名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2016年度:男性15名、女性5名
2015年度:男性17名、女性8名
2014年度:男性9名、女性7名
平均年齢 28.0歳
平均残業時間(月間) 20.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 7.8日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者1名(対象者1名)

採用連絡先

皆様にお会いできることを心より楽しみにしております!
その他ご不明な点がございましたら、下記までお気軽にお問い合わせください。

株式会社アズテックス 
新卒採用担当
TEL:03-3525-4031
MAIL:saiyou@aztecs.co.jp