アチハ株式会社の採用情報

アチハ株式会社

【陸運|設備|商社(輸送用機器)】

当社採用ページをご覧いただきありがとうございます。

●まだ納得のいく企業と出会えていない方、これから企業探しを始められる方、当社の事業に興味を持っていただける方など、皆様からのエントリーを社員一同お待ちしています。

●今後、下記の合同企業説明会に参加予定です。
ぜひ一度「アチハ株式会社」のブースへ足を運んで、当社の話を聞いてみませんか?

・3月4日(土) 11:00~17:00 キャリタス就活フォーラム

全国各地でビッグプロジェクトを担う当社の、将来のプロジェクトプランナーを大募集中です!未来の幹部候補生とお会いできるのを楽しみにしております。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 海外勤務のチャンスあり

  • 採用活動継続中

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
ちょっと変わっていて、大きくて、それでいてたまらなくおもしろい仕事。

真夜中のオフィス街を通り抜けて電車の車両を運ぶ。
高速道路を運んで据付ける。
宇宙に飛び立つロケットの部品を種子島まで運ぶ。
遊園地のジェットコースターを組み立てる。

これらは、当社が携わる仕事のほんの一例。
1923年から「重量物」を一筋に、輸送や組立、据付工事まで一貫して担当するのが当社の仕事です。
とにかく世の中の大きな物を動かす、ちょっと変わっていて、大きな仕事ですよね?

「おもしろそう」と思ったあなた!
当社には、同じ思いで入社した先輩がたくさんいます。
経済学部、法学部出身だけど勉強なんてしたことのない先輩、柔道部やラクビー部、ワンダーフォーゲル部といった大学時代にスポーツしかしなかったスポーツバカな先輩、学生時代にバイトしかしてないヒマだった先輩・・・この仕事とはまったく関係ない先輩がたくさんいます。
「そんな仕事、どうやるの?まったくわからない」というあなた!
そうです。みんな、知識もスキルもない状態からスタートするのが当社の仕事なんです。

活躍中の先輩たちに共通するのは、
新しい挑戦も、難しい仕事も、何とかやり遂げようという一生懸命な気持ちです。
その気持ちさえあれば、「そんなの無理」と最初は思っていたことが、
不思議と無理じゃなくなってしまうんです。

就職活動をしていて、『自分は、いったい何の仕事がしたいのかわからなくなってきた…。でも、俺は大きな事をしたい!』と思う人には当社はピッタリ!

ちょっと変わっていて、大きくて、それでいてたまらなくおもしろい仕事。
特に大型案件が終った時の達成感は、言葉では言い表せないくらい最高…つまり感無量です!
人生に刺激がほしいなら、当社で一緒にチャレンジしてみませんか?
いままでノンビリ生きてきた人、刺激がほしい人、スポーツバカな人、電車マニアの人、だれでも来たれ!

求める人物像
前向きな姿勢を重視

大変で苦労することも多い分、仕事をやり遂げた後には達成感もあります。

離職率の高い業界ですが、当社では離職率が低く若手が活躍しています。年齢に関係なくチャンスを与えるので、若手のころから責任感のある仕事を任せます。

バイタリティのある方、何事にも一生懸命頑張る前向きな姿勢の方を求めています。

面接・選考のポイント
学生時代に取り組んだこと

面接という短い時間のなかで、最も重視していることは前向きであるかどうかです。

学生時代に勉強や部活、アルバイトでも構いません。何か1つでも前向きに一生懸命取り組んでいたことがあるか、お伺いします。

当社の前向きな姿勢という社風に合う方か見ています。

募集する職種

プロジェクトプランナー(案件責任者)を募集!

全国各地のビッグプロジェクトのプロジェクトマネジャーをしてくださる方を募集中です。

ビッグプロジェクトの具体的を下記に一部列挙します。
・電車の輸送
・ロケット部材の輸送
・風車部材の輸送から風車自体の建設工事
・産業用大型機械の輸送と据付工事

そういったプロジェクトにおいて、『お客様との打ち合わせ』、『輸送及び建設や据付の工程計画の策定』、『施工図面の作成』、『国土交通省等への車両通行に関する許認可申請及び交渉』、そして実際に現場作業を行うに際し『現場指揮及び監督』など、事務仕事から現場まで幅広く案件に携わる、いわゆる案件責任者です。

「仕事を通して人間として成長したい」、「人に誇れるような仕事がしたい」という思いをもっている方、大歓迎です。社長も30歳代と若く、一緒に仕事を通して勉強しながら成長できる人を探しています。

研修・社内制度

研修制度
定期的に社長による講義を実施

半年に一度、社長による研修を行っています。主に若手が中心に参加し、当社の心得や仕事に対する考え方をベースに講義を行います。また、You Tubeを使い、他社事故事例の講習を行うなど事故の発生を未然に防止する活動を行っています。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    【セミナー・説明会】
    個別説明会+一次面接

    合同企業説明会で説明し切れなかった詳しい話などさせていただきます。
    その後「アチハを受けたい!」と思われた方はそのまま面接を受けていただけます。

  • STEP2

    【OB/OG訪問】
    懇談会を行います。

    入社後のより具体的なイメージをもってもらえるよう、若手社員なども交え経験談を話したり、学生からの質問を受け付けます。

  • STEP3

    【面接(個人)】
    最終面接

    最後に、最終面接をうけていただきます。
    こちらだけが「一緒に働ける人財かどうか」を判断するのではなく、皆様にも「この企業で働きたいかどうか」を判断する場になればと思っております。

    リラックスしてお越しください。

エントリー/採用方法 まずはキャリタス就活よりプレエントリーをお願いいたします。

(合同企業説明会)

会社説明会

1次選考(集団面接)

懇談会

最終選考(個人面接)
選考方法と重視点 当社は「人柄」と「前向きな姿勢」を重視しています。

・社訓である「誠実」な方
・物事に真剣に取り組める方
・事業内容に魅力を感じる方
・ビッグプロジェクトの一翼を担ってみたい方

など、上記項目に当てはまるような方を歓迎します。

面接では、皆様の経験、考え、想いなどを中心に、我々と一緒に働いて活躍できる方かどうかを見ます。

また、弊社からの一方通行ではなく、皆様にも、「自分がこの企業で働いていきたいか」「この企業で頑張っていけそうか」を判断していただく場にしてもらいたいと思っております。
リラックスしてお越しください。
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
既卒者は卒後3年以内の方

募集要項

初任給 大卒:月給220,000円(2016年4月実績)
昇給・賞与・諸手当 ●昇給 : 年1回 (4月)※入社次年度から

●賞与 : 年2回 (3月・9月)

●手当:通勤手当、家族手当、食事手当、出張手当、時間外勤務手当
勤務地

大阪本社

※東京支店、その他にも相談しながら決めていきます。

勤務時間 基準8:00~17:00
福利厚生 厚生年金、各種社会保険、家具付き社宅(実費7,000円/月)、資格取得支援制度
休日休暇 毎週日曜、年末年始、有給休暇等
採用実績校 甲南大学・大阪学院大学・東海大学・大阪工業大学・四天王寺大学・産業能率大学・大阪産業大学・姫路獨協大学・日本大学・拓殖大学・関西学院大学・京都産業大学・関西外国語大学(順不同)
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 5名(予定)
昨年度採用実績(見込)数 2017年予定 2名
2016年 2名

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2016年度:男性2名、女性0名
2015年度:男性0名、女性0名
2014年度:男性4名、女性2名
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者6名)
女性:取得者1名(対象者2名)

採用連絡先

大阪市住之江区南港中1丁目1番67号
TEL 06-6612-0001
採用担当までご連絡下さい