新日鉄興和不動産株式会社

新日鉄興和不動産株式会社の採用情報

新日鉄興和不動産株式会社

【不動産|建設|住宅】

街の未来をつくり、明日を生きる人々の喜びへつなげる仕事。最後の一瞬までこだわり抜くことが私たち新日鉄興和不動産の存在価値です。

  • 実力主義の給与体系

  • 資格取得支援制度あり

  • 30歳社員平均年収700万円以上

  • 年間休日125日以上

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

私たちの採用について

求める人物像
向上させる強い意志を持った方!

・高い志を持ち、自主的、主体的に付加価値を創出し、自己成長を追求し続ける人材。
・自ら課題を設定し、困難にひるむことなく、成果達成に向けてやり抜く人材。
・現状に満足せず、中長期的な目標で課題認識を持ち、新たな価値創造に挑戦し続ける人材。
・自分のやり方、考えに固執せず、組織内外の枠を超えて、積極的に連携、協働し、相手への提供価値を最大化する人材。
※ただし、このような条件を持っていることが条件ではありません。
向上させる強い意思を持った方を心よりお待ちしております。

募集する職種

オフィスビル・マンション・商業施設等の企画開発
テナントリーシング(法人営業)
ビルマネジメント(運営管理)
不動産ソリューションの企画・提案
経営企画・総務・人事・財務等の一般管理

研修・社内制度

研修制度
教育研修

研修/新入社員研修、階層別研修、OJT等
自己啓発/業務関連各講習会参加(参加料全額会社負担)
資格取得/資格取得補助制度

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 エントリーは、当社採用ホームページよりお願い致します。

■採用ホームページ
http://www.nskre.co.jp/recruit/

■エントリーはこちらから
https://job.axol.jp/17/s/nskre/entry/

エントリーをして頂いた方に会社説明会の日程など、詳細のご案内を致します。

■会社説明会は2017年3月上旬より開催予定です。
たくさんのエントリーを心よりお待ち申し上げております。

新日鉄興和不動産
人事部
選考方法と重視点 筆記試験・面接
提出書類 エントリーシート
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方
2018年3月に大学または大学院を卒業見込みの方

募集要項

初任給 学部卒  月給 221,000円
修士了  月給 246,000円
(2017年予定)
昇給・賞与・諸手当 賞与=年2回(7月・12月)
昇給=年1回
手当=各種資格、住宅、扶養、時間外
勤務地

本社・全国各支店・事業所

勤務時間 9:00~17:30(休憩60分)
福利厚生 保険:雇用・労災・健康・厚生年金完備
制度:みずほ健康保険組合、財形貯蓄、住宅貸付金付、教育資金貸付、慶弔見舞金、育児休業制度、介護休業制度
施設:社員食堂他
福利厚生サービス:ベネフィットワン
その他:クラブ活動(テニス部、野球部、フットサル部、ランニング部)
休日休暇 休日=週休2日(土日・祝日)、年末年始、創立記念日、慶弔休暇
休暇=有給休暇【初年度12日~勤続5年以上20日(半日休暇制度あり)】
連続休暇制度=勤続10年・20年・30年経過後の永年勤続者に2週間の連続休暇
採用実績校 北海道大、東北大、筑波大、東京大、東京工業大、一橋大、早稲田大、慶応大、上智大、明治大、立教大、法政大、中央大、青山学院大、日本大、東京理科大、芝浦工業大、千葉大、横浜国立大、名古屋大、京都大、同志社大、立命館大、関西学院大、神戸大、九州大、北九州市立大 他
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 未定
昨年度採用実績(見込)数 10名程度

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2016年度:採用人数10名、うち離職者数0名
2015年度:採用人数6名、うち離職者数0名
2014年度:採用人数7名、うち離職者数0名
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者2名(対象者18名)
女性:取得者6名(対象者6名)

採用連絡先

〒107-8691 
東京都港区南青山1丁目15番5号
新日鉄興和不動産株式会社
人事部 採用担当
E-mail:jinji1@nskre.co.jp
当社採用HP:http://www.nskre.co.jp/recruit/